注销登记的情况及时告知地方税务部门。关联法规：国务院行政法规（1）条第十三条企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、城镇个体工商户，按照本单位全部职工工资总额 用人单位或者失业人员与原用人单位因失业保险事项发生争议的，按劳动争议处理。第八章附则第五十一条本条例自2004年1月1日起施行。1995年8 ...
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贵州省劳动局：你省黔东南苗族侗族自治州劳动争议仲裁委员会关于《企业职工因承包在外劳动过程中发生伤亡，引起因公非因公抚恤劳动争议问题的请求》（州劳仲字 第７５号）和《劳动保险条例》等文件的规定，进行报告、调查、统计和处理。根据国家现行规定，工伤认定应由劳动行政部门负责。劳动争议仲裁委员会应根据《劳动争议 ...
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应当符合下列规定：(一)公司名称标明有限责任公司或者有限公司的字样；(二)有符合本条例规定的公司章程；(三)投资者为二人以上三十人以下；(四)注册资金取得合法 1）条地方政府规章（1）条第二十九条 私营企业发生的劳动争议，参照《国营企业劳动争议处理暂行规定》处理。关联法规：国务院行政法规（1）条立法、 ...
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第一条 为了实施 《职工带薪年休假条例》 （以下简称条例），制定本实施办法。第二条 中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位 （ 申请人民法院强制执行。第十六条 职工与用人单位因年休假发生劳动争议的，依照劳动争议处理的规定处理。第十七条 除法律、行政法规或者国务院另有规定外， ...
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、企业清算组织确认，或者已由人力资源和社会保障行政部门或者劳动争议处理机构查实的；（二）企业因经营者隐匿、出走等原因已停止经营，且欠薪事实已由人力 的工资报酬，或者未依法支付经济补偿金的，由人力资源和社会保障行政部门根据《劳动保障监察条例》以及本市有关规定予以查处。第二十五条（不缴纳欠薪保障费的法律 ...
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，要取消其评先资格。国有企业要保障和落实《企业法》规定的职工代表大会职权。城镇集体企业要贯彻执行《城镇集体所有制企业条例》，使职工代表大会真正成为 。企业要切实保障职工依法享有平等就业和选择职业、取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利待遇、提请劳动争议处理等 ...
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实施办法 第一条为了实施 《职工带薪年休假条例》 （以下简称条例），制定本实施办法。第二条中华人民共和国境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位 申请人民法院强制执行。第十六条职工与用人单位因年休假发生劳动争议的，依照劳动争议处理的规定处理。第十七条除法律、行政法规或者国务院另有规定外， ...
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通知》（闽政〔1987〕58号）；八、《福建省人民政府关于发布福建省〈退伍兵安置条例〉实施细则的通知》（闽政〔1988〕64号）；九、《福建省人民政府关于批转 （1995年5月8日以省人民政府令第25号公布）；三十、《福建省企业劳动争议处理实施办法》（1995年5月18日以省人民政府令第26号公布）； ...
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人事争议：(一)因履行聘用合同发生的争议；(二)因辞职与单位发生的争议；(三)劳动争议仲裁委员会受理范围以外的其他争议。第三条 市人事局受理全市范围内重大人事 。第十五条 本办法不适用于国家机关中发生的人事争议。集体所有制企业、事业单位和外商投资企业的人事争议处理办法另行制定。第十六条 本办法由上海市 ...
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办法 陕政发(85)160号162 陕西省国营企业劳动争议处理实施细则 陕政发(87)182号163 陕西省私营企业劳动争议处理试行办法 陕政发(89)101号164 陕西省国有企业劳动合同制工人退休养老待遇试行办法 陕政发(92)85号165 省政府关于妥善解决企业离休人员离休金待遇问题的通知 陕 ...
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