：从业范围及市场前景分析，所需资金、场地及技术准备措施，从业人员的岗位设置及基本收入预测等有关事项。(二)劳动组织章程。内容包括：劳动组织的 载体负责代收代缴。(四)综合性商业保险。非正规就业劳动组织的从业人员，可参加指定保险公司的非正规就业人员综合性商业保险，享受每年不超过2万元的财物损失理赔和人身 ...
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报告的真实性、完整性以及国有资产流失情况承担相应责任。3．审核所在单位财务会计岗位设置和人员配备方案，对总会计师和财务机构负责人的任免、考核、调动和奖惩 、工资、福利及享受待遇等事项的确定和管理，负责制定业务考核办法、奖惩制度，并组织考核。由控股(集团)公司、资产管理部门对其下属单位委派的财务总监或 ...
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)改革完善企业专业技术职务评聘和专业技能等级鉴定办法。企业可根据国家有关政策，自行确定岗位设置和人员聘用管理办法，根据专业技术人员的实际水平和需要，自主 地开放投资市场，放宽民间投资准入领域，鼓励和引导民间投资者通过组建多元化的投资公司或参股、并购等方式，将资本集中投资于规划建设的大型制造业项目。积极 ...
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的原则和事业单位改革的要求，撤并不合理的管理机构，整合资源，综合设置水管机构，严格控制人员编制；制定各类各级岗位的职责、权利、任职条件和聘用期限，全面 产权交易市场的公开、公平和公正。积极开拓产权市场化的途径，可以通过中外合资合作、公司联营、租赁、公有民营或民有民营、兼并、拍卖、债权股份化或债务等值化 ...
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行车安全并重，切实做好旅客列车安全防火工作。 第三条旅客列车消防工作实行岗位防火责任制和标准化管理。 第四条旅客列车的消防安全，由旅客列车客运、车辆等单位和 第二十二条铁路局应对管内旅客列车防火工作每半年进行一次抽查；铁路分局、客运公司每季度进行一次检查；列车（客运）段、车辆段（客运分公司、客运事业部 ...
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工作全面负责，分管领导对分管工作范围内的消防工作负责，消防工作实行逐级负责制和岗位防火负责制。第七条各单位应建立防火委员会或领导小组，在防火责任人领导下， 工程工地暂设方案，应经工程处（工程公司）主管部门批准。第三章旅客运输消防管理第一节旅客车站第二十条车站站房内设置商场、旅馆、饭店、售货摊位和公共 ...
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要按定额掌握，不准扩大开支范围和提高开支标准，不准乱摊费用。（三）除上级公司统筹、调度资金外，任何单位和个人都无权抽调、挪用企业资金，摊派费用。对于违反 ，总结经验，纠正差错，分析原因，堵塞漏洞。第十一章劳动管理第四十九条企业要根据机构设置和工作需要，制定人员编制计划，报请上级主管部门批准后执行。企业 ...
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由内部调剂解决，工作任务完成后应及时撤销。 第十条各单位集体性质企业的各类公司，一般不列为正式机构建制。 第三章领导干部职数 第十一条部机关司局级领导 条部属科研、设计单位人员的结构比例，可参照《中国科学院科技人员、管理人员职务名称系列及设置比例暂行规定》（国务院工资制度改革小组、劳动人事部：劳人薪〔 ...
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档案工作进行监督与指导。第九条各分公司与子公司可设置综合档案室，也可确定专(兼)职档案工作人员负责接收和管理本公司各类档案。第十条各分院与研究所投资的企业可根据 档案另立全宗。第七章考核与奖惩第三十七条企业档案的各项管理工作应纳入相关的岗位责任制，作为企业年度考核的内容之一，彬关于奖惩挂钩。第三十八条 ...
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安全操作技能，考核合格后方能上岗。6.6.4成品油批发企业应建立健全安全管理规章制度和岗位安全操作规程，落实安全生产责任制。6.6.5油库应制定各种突发事件的 、违规记录。7.2建立服务监督制度7.2.1在经营场所和油库显著位置设置投诉信箱，公布行政主管部门投诉电话。7.2.2处理投诉应制度化，责任到 ...
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