需要，在试验区内开办涉外保险业务和增加新的险种，自定浮动费率。经市公司批准，可利用赔款准备金、长期业务储备金，在试验区内投资和贷款。第五章 本职单位协商确定，并到海淀区人才交流机构登记备案。第二十六条新技术企业可招聘大专毕业生、大学毕业生、研究生、回国留学生和国外专家，国家重点定向培养、远郊区专门培养 ...
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开发、开放浦东的决定和国家有关法律、法规，制定本规定。第二条鼓励外国的公司、企业和其他经济组织或者个人（以下简称外商）在新区举办下列中外合资经营企业、 合同制。外商投资企业招聘、招收、辞退或者开除职工，应报本市劳动人事部门备案。第二十四条外商投资企业职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴等制度，由企业 ...
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关联法规：国务院部委规章（1）条第二条 本办法适用于股份有限公司和有限责任公司。第三条 股份制试点企业(以下简称企业)人事管理要根据国家有关人事管理的基本 和技术人员实行聘任制、考核制，企业领导人员还应实行回避制度。具体实施办法由企业自行确定。第十一条 企业可根据国家规定，公开招聘管理人员和技术人员。 ...
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关联法规：国务院部委规章（1）条第二条 本办法适用于股份有限公司和有限责任公司。第三条 股份制试点企业(以下简称企业)人事管理要根据国家有关人事管理的基本 和技术人员实行聘任制、考核制，企业领导人员还应实行回避制度。具体实施办法由企业自行确定。第十一条 企业可根据国家规定，公开招聘管理人员和技术人员。 ...
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妥善安排，并参照《广州市关于国营企业富余人员若干问题的暂行规定》、《广州市搞活固定工制度试行方案》的有关规定办理。 第八条 合营企业需要从外地或农村招收临时工， 企业工作的工龄，在合营企业工作的工龄以及离开合营企业后参加社会招工（或招聘）被重新录用的工龄均可合并计算。 第十七条 合营企业职工在合同期内 ...
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的会计制度和工资政策，政府按照管理中外合资企业的方式管理试点企业。加快股份制试点步伐。凡符合国家产业政策的竞争性企业，可以按规范化要求，改造成为有限责任公司或 有权打破地域、所有制界限，在全省、全国范围内公开招聘各类技术、管理人员，经批准也可以到境外招聘。各级政府应当予以大力支持，劳动、人事、公安等 ...
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管理。扩大股份制试点范围。根据国家有关规定，可以把原国有企业改造成为有限责任公司或股份有限公司。鼓励企业之间相互参股、控股，允许企业内部职工持股，有 保障体系。建立基本养老保险、企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。提倡企业根据自身经济能力，为本企业职工建立补充养老保险。个人储蓄性养老 ...
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，提高经济效益；(五)保证产品质量和服务质量，对用户和消费者负责；(六)贯彻安全生产制度，落实劳动保护和环境保护措施；(七)做好企业内部的安全保卫工作；(八)维护职工 的组建和管理办法，另行制定。第六十五条 集体所有制的各类公司的管理，按照国家有关公司的法律、法规执行。第六十六条 城镇中的文教、卫生、 ...
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原登记事项时，也要到税务机关办理变更登记或注销手续。2、严格执行进货登记制度。向本市国营、集体和社队企业进货的，各供货部门都要如实地在进货手册上进行 如有亏损，由合作成员共同负担，并负有连带清偿责任。（十）合作经营组织可以招聘科技人员和经营管理人员。对经营技术性较强或有特殊技艺行业的合作经营组织，经 ...
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集体、国家的力量紧密结合起来，逐步形成一种循环式的自我保障，促进农村社会保障制度的建立。三是救灾合作保险是农村社会保险的重要组成部分。我国灾害频繁，救灾任务很 专职人员，可由民政助理员代办。承保和理赔季节，可集中各乡民政助理员或临时招聘人员突击办理。２．报酬问题。专职人员，凡原属国家行政或事业编制的， ...
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