劳动保险费用中解决。企业合营期间年老退休职工的劳保费用除协议另有规定者外，应在劳动保险费用中支付，不能从职工福利基金中开支。 三、经济特区举办的中外 。 四、根据《中外合资经营企业法》第六条关于董事会职权的规定和《中外合资经营企业劳动管理规定》第九条“合营企业职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴等制度 ...
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职业介绍机构行政许可工作的通知》(京劳社就发[2004]84号)执行。市劳动和社会保障局将定期向社会公布取得《北京市职业介绍(劳务派遣机构)许可证》的 有关规定与派遣员工签订劳动合同，为员工缴纳社会保险，保障劳动者合法权益。开展劳务派遣活动的机构应与接受派遣的用人单位签订劳务派遣协议，明确劳务派遣机构 ...
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现就有关问题规定如下：一、社保基金管理权要高度集中，实行一把手责任制。各级劳动保障行政部门的主要领导是社保基金管理的第一责任人，经办机构选择基金存储金融机构 以物抵费、协议缴费等形式，违规征收社会保险费，不得以任何理由挤占、挪用、借支社保基金。如特殊情况需要收取承兑汇票的，必须报经劳动保障行政部门主要 ...
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，有下列情况即：下岗进中心领取基本生活费、与企业协议保留养老保险关系、办理企业内部退养、因企业破产或解除劳动合同失业均满二年以上，下岗出中心后未能再 在上述范围的一般确定为工人岗位。企业应根据以上要求，将工作岗位设置情况报当地劳动保障部门备查，并作为本企业女职工退休条件认定的依据。女职工调换工作岗位， ...
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1日起贯彻执行。附件：《北京市工伤职工就医和医疗费用结算管理暂行办法》北京市劳动和社会保障局二○○三年十二月三日北京市工伤职工就医和医疗费用结算管理暂行办法第一条 事务管理中心（以下简称市医保中心）签订工伤、康复服务协议的医疗机构。工伤医疗机构由市劳动和社会保障局向社会公布。第四条工伤医疗机构必须按照 ...
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＜１９８０＞６４号文件提出的就业方针，促进城镇集体经济和个体经济的健康发展，进一步做好劳动就业工作，应当采取积极态度，统筹规划、合理解决民办集体、街办小集体、 不能施工的地段，经城市规划管理部门批准同意后，可由劳动服务公司与城市规划部门签订临时租用协议，搭设临时棚房。但要符合防火要求，并保证届时拆除， ...
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筹备工作，现就有关事项通知如下：一、推荐全省知名劳务品牌。各辖市劳动保障部门要依据组委会《关于推荐全国劳务品牌报送材料的通知》(展会组字(2007)2 ，了解全国劳务品牌和劳动力资源信息，开展劳务洽谈活动，有针对性地签订劳务合作协议，参展参会人员要填写《参展单位及参会人员登记表》。同时为做好劳务洽谈， ...
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服务时间、服务内容、服务地点由区街退管机构与街道居家养老服务机构评估后签订协议确定。六、实施步骤实施步骤由街道退管所根据特殊人员的实际需要，确定服务 三）选择承办机构。区或街道退管机构与所在地的居家养老服务机构签订居家养老服务协议，明确服务责任。七、资金保障管理服务经费按照分级负责、分级筹集的原则，市 ...
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人均基数的核定 1.人均工资总额基数，原则上按企业2002年职工平均人数（不含协议保留社会保险关系人员，下同）、工资清算的实际进成本工资数额核定。按规定动用 后商主管财税分局核定。 八、年度工资清算的具体政策，由市财政局会同市劳动和社会保障局共同制定后另行下达。 九、集体企业可参照上述办法执行。 十、 ...
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工资数额+按沪劳保综发[2001]18号文件规定动用历年工资结余发放并可核入人均工资总额基数的部分)+(企业2000年职工平均人数-至2000年底已签订协议保留社会保险关系人员的平均人数)×1.01+468元 二、企业劳务用工费用经批准实行自主决定工资水平的转制企业，其各种劳务用工开支的费用，按(沪 ...
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