上岗、全员竞聘，为人才提供发展平台。第三，利用硕士生、博士生教学和博士后科研工作站，每年投入200多万元经费，支持年轻人开展科研，有序推进培养选拔研究生进所 累计培养硕士和博士研究生40多人，目前在读硕士和博士研究生近60人、博士后6人。研究室主任平均年龄由原来的53.3岁降至47岁，68%具有硕士、 ...
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条件，指导企业编制申报材料；（十一）指导企业完善条件，积极协助具备资格的企业申报博士后科研工作站和博士后研发基地；（十二）组织和帮助企业积极争取上级科技计划资金。指导企业申报国家、省科技型中小企业技术创新基金、人事部“留学人员科技活动项目择优资助经费”，以及国家863计划、 ...
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条件，指导企业编制申报材料；（十一）指导企业完善条件，积极协助具备资格的企业申报博士后科研工作站和博士后研发基地；（十二）组织和帮助企业积极争取上级科技计划资金。指导企业申报国家、省科技型中小企业技术创新基金、人事部“留学人员科技活动项目择优资助经费”，以及国家863计划、 ...
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推荐“享受政府特殊津贴专家”、公费出国留学等方面，与其他所有制单位同等对待，积极帮助企业建立博士后科研工作站，建立博士后科研基地等引进和用好人才的载体。鼓励非公有制企业开发和申请原创性技术专利，或参与国际标准、国家标准和行业标准制定。五、加强行政执法，依法维护非公有制企业和 ...
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和实施的，此类企业等同东莞的自主技术企业加以扶持和发展。第八条鼓励企业在我市设立博士后科研工作站等研发机构。具体政策按《东莞市企业博士后工作管理暂行办法》执行。第九条列入国家、省的各类科技计划并获国家、省拨款的项目，可向市科技局申请市科技三项经费的配套支持。 ...
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技术项目向国内外公开招标，实行项目引才。有条件的企业单位要努力创建博士后科研工作站，引进高层次人才和科研项目。高新技术产业开发区、工业园区、企业技术开发中心 专家，市政府发给每人津贴１２万元（每年津贴４万元，连续津贴三年）。对博士后、博士、具有正高级专业技术职称任职资格的人员，市政府发给每人津贴３万元 ...
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、科研院所、企业技术开发中心及各类企事业单位受聘兼任专业技术职务、顾问或名誉职务，到本市博士后科研工作站进行博士后科研工作。（三）利用先进科学技术、设备和资金等条件，与本市高等院校、科研院所、企业单位进行合作研究；与本市企事业单位合作，在国内或国外建立合作研究开发基地。（ ...
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和科研团队引进专项计划，引进中国科学院院士、中国工程院院士和担任省级重大科技项目、重大工程的首席专家。吸引全国高校博士进驻广东的博士后科研流动站和工作站，鼓励博士后出站后继续留在广东省工作。进一步办好中国广州留学人员科技交流会、深圳国际高新技术交易会和国际人才交流大会，以及各类留学人员创业园。完善 ...
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重点实验室5个、部委开放实验室17个、重点工程（技术）中心4个、博士后科研工作站10个和省级重点实验室22个、省级工程技术研究中心27个，是我国最 自建或与研发机构共建企业技术中心，参与重点实验室、工程研究中心、中试基地和博士后流动站的建设。围绕我省生物技术优势领域关键共性技术，建立企业与中科院系统、 ...
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升格为国家级工程技术研发中心。中小企业要加强与大学和科研机构联姻，形成密切的技术依托关系。鼓励多种形式的产学研合作和产业技术联盟，扶持有条件的企事业单位积极申报设立企业博士后科研工作站和博士后科研基地。加强公共技术创新服务平台建设，以完善开平水口水暖卫浴技术创新中心、广东 ...
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