向社会招聘员工。工发区内各企业事业单位对科技人员、管理人员，实行聘任制，工人实行合同制，并按合同规定进行管理。第二十七条开发区建立职业技术培训基地， 十二条开发区内的各类企业事业单位，应当按照统一规定，建立社会保障制度，为员工办理社会保险。第三十三条开发区建立劳动力市场，为各类人才和劳动力的合理配置、 ...
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、推荐或者保证。第四章 基金销售费用第二十七条 基金管理人应当在基金合同、招募说明书中载明收取销售费用的项目、条件和方式，在招募说明书中载明 中国证监会《关于代理证券投资基金销售业务的商业银行完善内部合规控制制度和员工行为规范的指导意见》(证监发[2001]150号)、《关于证券公司办理开放式基金代销 ...
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规定给予职业介绍机构就业服务补贴外，对直接到劳动部门招用失业人员并签订1年以上劳动合同的用人单位，履约3个月并办理相关就业手续后，每招用1人，由劳动部门 人员托底安置管理办法》（深劳〔2003〕119号）第十条及《深圳市失业人员培训管理办法》（深劳〔2003〕120号）第九条规定的200元交通补贴。（ ...
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必须按照国家有关规定严格控制，除在中外合资（合作）经营企业合同中确定聘任的高级管理人员外，招聘其他员工必须征得企业所在地区劳动行政部门的同意，并办理有关手续 以及劳务市场中介组织、社会保险机构，在招聘职工、人员流动、计会保险、职工培训、信息咨询等方面应积极为企业提供服务。提倡各地学习推广一些城市为方便 ...
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活动和有益于身心健康的文体活动；（五）协助企业对劳动者进行文化科学技术教育和技能培训，不断提高劳动者素质。第六条企业应当尊重工会的合法权益，支持工会开展 其劳动合同期限顺延至任职期满。工会专职人员不再担任工会职务后，企业应根据本人实际情况妥善安排工作。第二十九条企业处分、解雇担任工会委员会委员的员工， ...
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依法经营、公平竞争、诚信文明、优质服务。客运出租汽车行业推行公司化经营、员工制管理，鼓励集约化、品牌化发展。第五条市交通运输行政主管部门负责 获取特许经营权的，交通运输行政主管部门应当在报经同级人民政府批准后终止特许经营合同，收回特许经营权。特许经营权被收回的经营者，三年内不得参与本市客运出租汽车特许 ...
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三）根据患者和医务人员投诉，持续改进医疗服务。（四）对全体员工进行纠纷防范及处理的专门培训。八、就诊环境管理（一）为患者提供就诊接待、引导、咨询服务 和健康指导等服务。（三）医院根据医疗资源情况设置中药房与中药煎药室或有合同/协议的委托服务，应符合卫生部《医院中药房基本标准》、《医疗机构中药煎药室管理 ...
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，明确各工序、各岗位人员的要求及职责。 （四）餐饮服务提供者应教育培训员工严格按照加工操作规程进行操作，确保符合食品安全要求。 第二十条 采购验收要求 厨废弃物收运、处置单位或个人处理。餐饮服务提供者应与处置单位或个人签订合同，并索取其经营资质证明文件复印件。 （三）餐饮服务提供者应建立餐厨 ...
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给物业服务企业统一管理消防安全的，由物业服务企业依照法律法规的规定和物业服务合同的约定承担物业管理区域内的消防安全责任。物业服务企业履行下列消防安全责任：（ 安全培训制度，明确机构和人员，保障教育培训工作经费，按照下列规定对员工进行消防安全教育培训：（一）定期开展消防安全宣传教育；（二）对新上岗和进入 ...
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给物业服务企业统一管理消防安全的，由物业服务企业依照法律法规的规定和物业服务合同的约定承担物业管理区域内的消防安全责任。物业服务企业履行下列消防安全责任：（ 安全培训制度，明确机构和人员，保障教育培训工作经费，按照下列规定对员工进行消防安全教育培训：（一）定期开展消防安全宣传教育；（二）对新上岗和进入 ...
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