，但不能少于半年。参加劳动预备制培训的初、高中毕业生凭毕业证书免试入学。应届初、高中毕业生参加劳动预备制培训以全日制为主，其他人员可采取非全日制、 就业。四、普通工种(非技术工种)必须具备培训合格证才能就业。五、职业介绍机构、合同鉴证机构、工商登记机构、用人单位都要增强法制观念，认真执行就业准入控制 ...
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条 委托代理对象原属在职的保留其原身份，工龄按有关规定连续计算；属应届大中专毕业生，按国家有关规定转正定级并认定干部身份。 第十九条 在人事代理期间， 办理；个人委托代理的，由代理机构协助办理。 第二十条 委托单位与代理人员解除聘用合同后，委托单位须在十五日内书面向代理机构备案，并通知被解聘人员到人事 ...
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领导人员委任、聘任、选任等任用方式。全面推行事业单位公开招聘、竞聘上岗和合同管理制度。建立事业单位关键岗位和国家重大项目负责人全球招聘制度。4.人才流动配置 专门培养；为培养造就未来国家所需的高素质、专业化管理人才，每年从应届高中、大学毕业生中筛选若干优秀人才送到国外一流大学深造，进行定向跟踪培养。（ ...
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条 委托代理对象原属在职的保留其原身份，工龄按有关规定连续计算；属应届大中专毕业生，按国家有关规定转正定级并认定干部身份。第十九条 在人事代理期间， 办理；个人委托代理的，由代理机构协助办理。第二十条 委托单位与代理人员解除聘用合同后，委托单位须在十五日内书面向代理机构备案，并通知被解聘人员到人事代理 ...
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，通过推荐免试、免缴学费的办法，从省内高校吸引一批具备相应教师资格的应届本科毕业生到农村中学任教并在岗完成教育硕士学业。（九）推进城镇教师支援农村 方面享有与公办学校教师同等权利。省教育行政部门会同有关部门制定民办学校教职工聘用合同范本，民办学校应依照 《劳动合同法》的有关规定，与聘用的教职工订立书面 ...
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，通过推荐免试、免缴学费的办法，从省内高校吸引一批具备相应教师资格的应届本科毕业生到农村中学任教并在岗完成教育硕士学业。（九）推进城镇教师支援农村 方面享有与公办学校教师同等权利。省教育行政部门会同有关部门制定民办学校教职工聘用合同范本，民办学校应依照 《劳动合同法》的有关规定，与聘用的教职工订立书面 ...
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了突破性进展。在“两基”目标提前实现的基础上，高中阶段教育规模持续增长，应届初中毕业生中接受高中阶段教育的比例由1995年的75.26%提高到2002年的82.54 都要签订以服务年限、工作任务、享有待遇、违约责任等为主要内容的聘任合同，规范教职工的流动与管理。在核编定员的基础上进行学校经费总额包干和 ...
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入户手续；对投资20万元以上，或带可供转化的高新技术成果的，优先办理本人及家属落户手续，免交城市建设基础设施费。(六)属国家包分配的应届大中专 分配计划。(七)调到各类民营科技企业工作的专业技术人员和管理人员(包括应届大中专毕业生、研究生)，其人事档案、人事关系统一由政府人事部门所属人才交流机构按《 ...
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学生创新精神、实践操作能力、团队协作精神和高度的社会责任感。鼓励校企之间实行合同对口有偿培养，帮助企业培养、培训国际商贸法律人才。 四、国际商学院的招生及 商学院可以在本校在籍的一、二年级中招生，进行嫁接培养，可以从应届本科毕业生中招收第二学士学位学生；具有工商管理硕士和法律硕士授予权的高等学校可以从 ...
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信息审核确认并出具相关证明，学校所在地省教育行政主管部门依据学生学籍学历电子注册数据库对高校毕业生身份、学籍学历、是否是应届高校毕业生等信息进行核实后，向高校毕业生 新增人员）。3．企业工资支付凭证（工资表）。4．企业与新招用持《就业失业登记证》（注明“企业吸纳税收政策”）人员签订的劳动合同（副本）。...
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