和转业军官的工作。2.按照《中华人民共和国妇女权益保障法》和国务院改革劳动制度四个暂行规定，招收女工并安排适合妇女工作的岗位。3.按照《中华人民共和国残疾人保障法》 职工有权解除劳动合同、辞职或到市劳动仲裁部门申诉。对优化组合精简下来的富余人员，企业有权决定厂内转岗培训、厂内待业、提前退休、厂际间交流 ...
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，加快推进经济强市、文化大市、绿色城市建设步伐，确保“两提前、一率先”目标的顺利实现。(三)建立和完善“三个体系”的原则。要坚持立党为公、执政为民的原则， ，分别给予：责令作出书面检查、取消当年评先评优资格、通报批评、诫勉、责令辞职、党内处分或行政处分的处罚。对情节恶劣或造成严重后果的行为，要依法从重 ...
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投票时间，可以错开，一般从统一规定的选举日起一至五日。如因特殊情况需要适当提前或推迟选举的，须经选举委员会批准。第四十四条每一选民在一次 地方各级人民代表大会选出的上一级人民代表大会代表，可以向选举他的人民代表大会常务委员会提出辞职，由常务委员会作出决定。第五十二条代表在任期内调离或者迁出本行政区域的 ...
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》印发给你们，请结合实际，认真遵照执行。中共浙江省委浙江省人民政府2001年3月2日浙江省市县乡机构改革实施意见根据《中共中央国务院关于地方政府机构改革的意见》 分流的政策措施，结合实际，研究制定人员分流的途径和办法。离岗退养、辞职、提前退休的条件和优惠待遇可参照省有关规定执行。市、县(市)领导成员的 ...
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实际的工作年限计算，已主离退休职工，按参加工作之日至国家规定的离退休年龄计算；提前离退休职工，按参加工作之日至实际离退休工龄计算。(3)年度工年扣额，按照经 。6、职工与单位终止劳动关系(包括辞职、擅自离职、被辞退、除名、开除)的，原工作单位应从上述行为发生之月起停计发生之月起停止计住房专项补贴，并将 ...
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改革后的超编人员，鼓励职工按政策离岗退养、提前退休、学习培训和到基层、企业、事业单位工作，鼓励自愿辞职。七、组织实施全省质量技术监督系统机构 权限分级组织实施。市(州)、县(市)质量技术监督局机构改革工作于2001年12月下旬开始，2002年上半年结合。改革完成后，各市(州)、县(市)质量技术监督局向 ...
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经济建设和科技进步贡献经验、才智和力量；鼓励支持各级党政机关人员依照有关政策法规辞职经商办企业或到民营企业就业。各级劳动保障、财政、工商、税务等部门要 随意裁减人员。企业一次性裁员超过在职员工20%或一次性裁员200人以上的，必须提前30天向当地政府报告。对经济形式发生重大变化直接影响就业的行业和企业 ...
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的差距，使我省非公有制经济在中西部地区处于先进水平，促进全省国民经济翻两番目标的提前实现。 二、全方位加大支持力度5、放宽投资领域。坚持“不禁止，则自由 3年内原单位发给基本工资。3年期满，继续留在非公有制企业的，按规定办理辞职手续，人事档案和组织关系转入公共就业服务机构和人才流动服务机构管理；要求回 ...
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转固定工资2．机关事业单位晋升处级职务工资3．从事市政建设的特殊工种人员提前退休4．辞职接转干部身份5．辞退接转干部身份市劳动局一、取消事项1． 企业免税14．教育局系统校办企业起草、修正标准及采取国际标准15．全市十八个区县及市局直属单位所办三产企业免征所得税16．教育局系统校办企业产品鉴定二、改 ...
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选举委员会和选区领导小组要认真作好选举前的各项准备工作，把选举的时间、地点提前通知选民，动员和组织选民积极参加选举；通知外出人员回来参加选举或者办好委托投票 自治区、设区的市的人民代表大会代表，可以向选举他的人民代表大会的常务委员会书面提出辞职。第四十九条代表在任期内，因故出缺，由原选举单位或者原选区 ...
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