服务机构要普遍向农村劳动者开放，免费为其提供政策咨询、就业信息、职业指导和职业介绍服务。要大力发展劳务协作，开发劳务市场，建立信息沟通渠道和政策协调机制 申请相应补贴。参加技能提升培训的农村劳动者，经培训获得相应职业资格证书并与用人单位签订一定期限劳动合同的，用人单位可代其向所在地劳动保障部门申请相应 ...
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服务窗口的作用，免费开展政策咨询、职业指导和职业介绍服务，并按城镇登记失业人员标准落实职业介绍补贴政策。对灵活就业或在非公有制单位就业的高校毕业生， ，落实企业劳动用工和社会保障相关制度，加强对中小企业和非公有制单位在签订劳动合同、兑现劳动报酬，特别是缴纳社会保险费等方面的监督检查，为毕业生到中小企业 ...
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所在区、县劳动保障部门办理招聘备案手续。转非劳动力要求签订无固定期限合同的，应当与其签订无固定期限劳动合同，并不得约定试用期。(二)与转非劳动力履行劳动合同未 协议后，转非劳动力应当办理就业登记手续，将档案转到市或者区、县职业介绍服务中心，并按照国家和本市规定缴纳各项社会保险费。第三十条转非劳动力失业 ...
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市、区县职业介绍服务中心，有关职业介绍机构：为了方便职业介绍机构举办大型招聘洽谈会，减少审批环节，根据市政府有关规定，现就网上预审举办大型招聘洽谈会的有关 单位的《北京市职业介绍许可证》副本原件及复印件；２、组织招聘洽谈会申请书；３、主办单位与协办单位的合作协议；４、举办招聘洽谈会地点的租用合同、协议 ...
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资源管理体制建立与社会主义市场经济相配套的科学的人事分类管理制度，重点抓好劳动合同管理、绩效管理和薪酬管理，营造“公开、平等、竞争、择优、合作”的良好 。完善市场导向的就业机制，依法规范劳动力市场。大力发展公益性职业介绍服务机构，规范非公益性的职业中介组织。制订和完善劳动力市场管理规则。建成以中国南方 ...
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。各级劳动保障部门要热情为企业职工培训工作中的教材、师资、设备等提供尽可能的服务，指导企业建立与培训制度相结合的鉴定考核制度、工资分配制度和劳动用工制度， 资格证书后方可正式上岗。就业及职介机构等要在职业介绍、招用手续、签订合同及办理保险等各工作程序中增加审核职业资格证书的内容，把严把技术工种入口关的 ...
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情形之一的，经本人申请，可以发放3年期居住证：(一)与用人单位签订劳动合同并按规定参加社会保险的；(二)在工商行政管理部门取得工商营业执照的；(三)已购买 元以下罚款。第四十条违反本办法，从事房屋租赁的中介机构和从事职业介绍的人力资源服务机构未报告房屋出租人、承租房屋的流动人口或者雇主、受雇流动人口 ...
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竞争能力。第十九条安置退役士兵实行劳动合同制，接收单位应及时与退役士兵签订劳动合同，并不得约定试用期。在合同期内，非本人原因或严重过失不得解除劳动合同 再就业，生活困难的要纳入当地城镇居民最低生活保障范围。第二十二条公共职业介绍服务机构要及时为求职登记的城镇退役士兵免费提供就业咨询、就业信息等就业服务 ...
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职工暂行办法》(京劳就发[1996]184号)的有关规定办理招聘备案手续，签订劳动合同。关联法规：地方人大法规（1）条地方政府规章（1）条第三条 申请书;(三)《北京市城镇失业人员就业登记卡》(以下简称《登记卡》)。第五条区县职业介绍服务中心、对上述材料审核无误后，开具《提档通知单》，签订委托《存档 ...
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对安置的退役士兵，不得实行学徒期、试用期，应当按照规定与退役士兵签订劳动合同。在合同期内，不得无故辞退。 (四ぉ退役士兵在待安置期间，生活水平低于当地 次职业技能培训。经考核合格者发给培训证书，各级人事、劳动保障部门管理的职业介绍服务机构要及时为自谋职业的退役士兵无偿提供就业咨询、就业信息、人才交流等 ...
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