再就业服务中心管理规则并组织实施；拟定全市区域性劳动力流动、农村进城务工等管理政策，市区外调入工人的审批；负责企业招(聘)工广告的审核，指导用人 七)养老保险处拟定全市国家机关、事业单位和企业养老保险的政策、法规、改革方案和发展规划并组织实施；拟定基本养老金领取条件和企业职工退休政策；拟定基本养老保险 ...
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用于审核工作中的专家评审费、场租会务费，手续费等。 九、招工服务管理费用工单位招用合同制工人，在办理招工手续时，应按招工人数，向办理招工工作的县以上 管理机构缴纳每人5元的招工服务管理费。 十、劳动能力鉴定收费1、根据国务院“关于工人退休、退职的暂行办法”的规定和实际工作需要，对完全丧失劳动能力办理 ...
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用于审核工作中的专家评审费、场租会务费，手续费等。 九、招工服务管理费用工单位招用合同制工人，在办理招工手续时，应按招工人数，向办理招工工作的县以上 管理机构缴纳每人5元的招工服务管理费。 十、劳动能力鉴定收费1、根据国务院“关于工人退休、退职的暂行办法”的规定和实际工作需要，对完全丧失劳动能力办理 ...
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单位的工资工作；根据国家和省的政策规定研究拟定全市机关、事业单位工资、福利及工作人员退休、退职政策、方案并组织实施；建立地区津贴和艰苦岗位津贴制度 人员的选调、安置工作；推行公务员调任、转任、轮岗和回避制度；负责市直事业单位聘用合同制及合同鉴证工作；负责人事争议仲裁工作。(四)考核任免培训科拟定国家 ...
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任务完成好。 二、 对随军前有正式工作的干部家属(含全民和集体所有制单位的合同制工人，下同ぉ，应继续按照《国务院、中央军委批转人事部、总政治部等部门关于妥善解决 单位工作。 三、 对随军前没有正式工作的干部家属，企业、事业单位招工时应在同等条件下优先录用，并按国家规定办理有关手续。 四、 对随军后确实 ...
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学生到农村为农民服务。(2)不论全民所有制单位，还是城市区以上举办的集体所有制单位，按计划从社会招工(包括招收合同制工人)时，都要实行公开招工，自愿报名 训练，经考核合格再上岗位。 四、切实解决好发展职业技术教育的几个条件(一)经费。国务院国发(1980)252号文件中有关规定，应认真贯彻执行。为支持 ...
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》（皖发[2000]20号）的基础上，进一步放宽离岗创业政策。党政机关、全额拨款事业单位工作人员在省内领办民营企业，在3年离岗期间，保留原身份不变， 集团）的扶持。引导民营企业引进先进的管理理念和方法，提升管理水平，推行劳动合同制，参加社会保障。鼓励和支持民营企业实施品牌战略。对获得中国驰名商标、产品 ...
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开支的各项费用，包括：劳动保险费（含退职、退休、离休人员费用、长期病假人员费用、职工丧葬、抚恤费支出、以及劳动合同制工人按规定开支的劳动保险费用）、编外人员生活费 款第二项指定的器具以外，凡同时具备下述两个条件的均作为固定资产：一、使用年限在一年以上二、单位价值在２００元以上（含２００元）。不同时具备 ...
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主管部门按照市劳动局有关规定审批。2．档案工资包括的内容(1)按照市人民政府京政发(1985)158号文件规定的北京市国营企业工人工资标准和干部工资标准确定的本人标准工资。(2)执行国家机关，事业单位工资标准的职工进入外商投资企业，档案工资按职工现行的基础工资、职务(岗位)工资、工龄工资三项之和减五 ...
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住房补贴。第二十条住房补贴资金，企业在住房折旧费和管理费中列支；全额预算行政、事业单位，从原有住房资金中解决，不足部分经财政部门核定列入预算；差额预算事业单位 ）１９４５年９月３日至１９４９年９月３０日参加革命工作现已离、退休的干部和退休工人，住房提租新增租金支出与家庭住房补贴相抵后，其差额部分，由其 ...
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