被任命的科学研究人员的业务水平、工作态度、思想品德、履行相应职务职责的能力和贡献进行考核，并记入本人的业务档案，作为能否提职、调薪、奖惩、续聘或连任 骗取职务者，均应严肃处理。第五章附则第二十四条本实施细则适用于国家教委所属高等院校。国家教委直属事业单位可参照执行。第二十五条本细则由国家教委负责解释。...
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：(一)财政财务收支金额较大或者所属单位较多的政府部门和国家事业单位;(二)县级以上国有及地方金融机构;(三)国有及国有控股的大中型企业;(四)乡(镇)政府、街道 机构应当及时答复。审计结论应当作为考核、奖惩、任免本单位及所属单位工作人员的依据之一。第十九条审计工作完成后，审计组应当及时整理审计资料 ...
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报道等形式进行深入宣传，密切配合市长热线电话网络单位开展工作。七、工作队伍（一）市长热线电话办公室及网络单位工作人员应具备下列条件：1、努力学习马列主义、毛泽东 ，组织协调能力。（二）各网络单位要在政治、工作、生活上关心工作人员，为做好市长热线电话工作创造必要的条件。八、考核奖惩（一）市长热线电话工作 ...
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教育、法制教育和岗位廉政教育，建立培训制度，纳入培训计划。加强对客货“窗口”单位工作人员的路风路誉教育。由相关部门负责，纪委配合。在广大党员和群众中 人事制度改革，提高选人用人公信度。认真贯彻落实《公务员法》，积极推行事业单位岗位设置管理。指导铁路局制定和完善局管领导人员选拔任用管理办法，在坚持组织 ...
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交通行业部门法律法规的宣传教育。3、开展交通行业专项治理活动，推动交通管理各项事业法治化管理水平，推进交通行业诚信守法经营及法治创建活动。（二十八）市农业局 五）宁波日报社1、组织、指导和检查、督促本单位（部门、系统）开展法制宣传教育工作，加强法制类栏目工作人员的法制学习培训。2、办好法制宣传教育专栏 ...
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；配合发展改革、卫生等有关部门制定全市精神卫生工作规划和实施方案；配合有关部门研究制定精神病防治工作人员奖惩政策。落实无经济能力的精神病患者和街头流浪 媒体要向公众开展精神卫生知识的公益性宣传。12、国家机关、社会团体、企业事业单位及其他组织要关心干部职工的精神健康，普及精神卫生知识，创造有利于干部 ...
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扩大范围的部分，要重新报批。第八章保密教育、检查和奖惩第四十六条各单位要经常进行保密教育，使全体工作人员具备保密知识，自觉遵守保密制度。第四十七条每年要 健全制度，改进工作。对重大失泄密事件应及时上报并采取补救措施。第四十八条各单位工作人员，应自觉地遵守下列保密守则：１．不该说的秘密，绝对不说；２．不 ...
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报道等形式进行深入宣传，密切配合市长热线电话网络单位开展工作。 七、工作队伍(一)市长热线电话办公室及网络单位工作人员应具备下列条件：1、努力学习马列主义、 能力，组织协调能力。(二)各网络单位要在政治、工作、生活上关心工作人员，为做好市长热线电话工作创造必要的条件。 八、考核奖惩(一)市长热线电话 ...
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条 各单位的档案工作是国家档案事业的组成部分，也是本单位管理工作的重要内容之一，是科技活动的重要环节。各级领导、各个部门及其全体工作人员，都应高度重视档案工作 附：不归档的文件材料的范围一、上级机关的文件材料1.上级机关任免、奖惩非本单位工作人员的文件和普发供参阅不办的文件材料；2.上级机关发来供工作 ...
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，有具体事实且绩效卓著者。 三、与相关单位沟通协调，对维护农田水利会权益有具体贡献者。 四、其它对农田水利事业有特殊贡献，事迹具体，足资表扬者。 第 或会务委员停职、复职案件，本办法未规定者，准用行政院及所属各级行政机关学校公务人员奖惩案件处理办法。 第29条 本办法所规定之书表格式由主管机关公告之。 ...
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