项「同一区域内，依公司法或商业登记法取得登记证照之公营或民营商业之公司、行号，均应于开业后一个月内，加入该地区商业同业公会为会员 。 8.单价分析表。 9.工程预定进度表。 10.规格文件。 11.厂商施工质量管理制度。 12.施工说明书。 13.其它必要之文件。 14.设计图。 (六)上揭之设计图须 ...
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一级全民所有制企业（包括预算内、外）。不包括实行机关、事业单位工资制度的各种经济实体的公司。第四条实行工效挂钩的人员范围企业实行工效挂钩的人员范围为： ，具体考核扣减办法按《交通部直属企业工效挂钩考核办法》执行。第十条工资和奖金列支办法实行工效挂钩后，工资采取总挂分提的办法：工资总额基数中的基本工资 ...
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提供依据。（三）定期通报。对常规性工作和特殊贡献，实行半年一通报、年终总通报制度。对专项督查，根据任务落实情况及时通报。第十二条督查考核结果的认定（一 外，再按得分排名计奖，并按一定比例抵顶招商引资任务指标。（1）特殊贡献奖金总额由市委、市政府确定。原则上60%由财政支出，40%由受益单位支出。（2） ...
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储备关系国计民生的重要商品和与人民生活关系密切的小商品，可采取逐步建立商品储备金制度。企业可提出具体品种及储备定额，经市供销社审核后，报市财政局、市 ，同时报同级劳动部门备案。“一挂”即实行税前列支工资奖金与经济效益挂钩浮动的办法。区县供销社和城区土产杂品公司实行“两保一挂”的企业，超缴返还和差额补交 ...
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、乡镇企业的技术开发服务中心；也可以与设计、工程单位联合，组成成套技术工程承包公司；还可以自行创办、联办、承包新兴产业，或者以科研单位为主，吸收企业参加 急需的科技人员，自行确定报酬。承包单位有权使用所长基金和提成奖金实行浮动工资，自行制定分配制度。职工原工资可作为档案工资。承包单位有权对本单位的收入 ...
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金额。第六条城市商业银行财务管理应以提高效益为中心，建立健全内部财务管理制度，规范财务行为，如实反映经营状况，依法计算和缴纳国家税收，维护投资者和债权人 国家税务总局审批，但最高不得超过税前利润的8％。亏损城市商业银行不得列支奖金。11、差旅费：指职工因公差和调干(包括家属)按规定标准乘坐车船及飞机的 ...
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反映，要拿到五、六十元奖金，要干满三百五十个工时，而守门口的只须轻闲地干二百零八个小时即可，由于目前的分配制度不合理，工人中普遍觉得没什么干头 后才开的小口。三是中间环节的克扣，增加企业负担。这主要是指各行业的行政性公司，本身没有给下属企业提供必要的服务，只凭权利收取管理费，对此企业意见很大，纷纷要求 ...
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％作为生产发展基金，其余(不包括减免税收部分)作为公益金、奖励基金。用于个人的奖金(包括各种非统一规定的补贴)，必须执行国家规定并报主管部门批准。第十四 可根据工作量给予适当补贴。3．财务人员应切实履行自己的职责，坚持原则，坚持制度，发挥财会工作的监督保证作用。4．主管单位应组织财务人员定期检查、研究 ...
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税收的收入部分，不得用于增发工资和奖金，也不得用于分红，要作为企业积累基金，用于扩大再生产和补充自有流动资金，严使用制度、建立专帐管理，联办企业享受 视企业规模、产品质量、产品销售区域及经营的需要，经工商部门或劳动服务公司审核批准，可用“昆明市××企业”或其它称谓挂牌。 五、关于物资供应问题。1、属于 ...
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为鼓励经协办搞好经济协作，市、县(区)经协办可以采取自办或联办等办法组建经营性公司，以增强经协办的实力。但其主要任务和方向仍是做好本地区经济协作 国营工商企业中全面推行厂长(经理)负责制，厂长(经理)任期目标责任制、厂长(经理)离任审计制度。凡是实行了承包和租赁的企业，除特殊情况外，一般不得随意撤换和 ...
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