企业进行分类指导，2003年前实现费率水平、养老金待遇水平与地方水平的衔接过渡。研究补充养老保险办法，严格审核企业承办补充养老保险，规范企业补充保险行为。研究 或确认制度。在有条件的地区建立欠薪保障制度，解决企业拖欠工资问题。(五) 建立健全劳动关系调整机制，妥善处理劳动关系问题1．制订和完善调整劳动 ...
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，从清欠农民工工资着手，继续督促进展比较缓慢的地区抓紧做好清欠工作。进一步摸清拖欠底数，理清资金链条，找出问题症结，提出切实有效的解决办法，加强规范 拆迁工作。贯彻落实《城市房屋拆迁管理条例》和《国务院办公厅关于认真做好城镇房屋拆迁工作维护社会稳定的紧急通知》，认真执行《城市房屋拆迁估价指导意见》和《 ...
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改进招标采购方式，逐步推行以政府为主导、以省或市用药单位联合网上采购的办法，积极推进高值医用耗材和大型医疗设备集中采购试点工作。严格药品审评 对企业重组改制和关闭破产工作的监督检查；切实解决企业改制中涉及职工经济补偿、社会保障等切身利益的问题。进一步落实解决拖欠农民工工资联席会议制度，逐步完善农民工 ...
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工资分配调控。落实最低工资规定。探索建立预防和解决拖欠工资问题的长效机制，重点解决拖欠进城务工人员工资问题。研究完善国有企业工资收入分配规则和监管机制，监督 ，明确责任，完善应急预案，妥善处理群体性突发事件。全面贯彻《信访条例》，规范办信接访办法，认真及时处理群众来信来访。加大督查督办力度，在源头上 ...
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再就业扶持政策，实现再就业。二是要认真解决好拖欠进城务工人员工资问题。把解决拖欠进城务工人员工资、切实维护他们的合法权益作为当前一项重点工作，与有关部门 的要制定清欠计划，限期补发。对恶意拖欠和克扣工资的要按照有关规定严加惩处，涉嫌犯罪的要移交司法机关处理。三是要做好节日期间进城务工人员有序流动工作。 ...
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房屋拆迁中侵害居民利益的问题。规范拆迁管理，严肃查处拆迁中不依法办事、滥用强制手段等行为；坚决纠正拖欠和克扣农民工工资问题，保护农民工的合法权益。采取有效 的监督检查。对关系人民群众切身利益，群众意见大、矛盾突出的问题，督促有关部门认真解决。按照《案件备案及涉及重大事项报告制度》、《案件催办督办制度》 ...
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的意见》和《关于建立被征地农民养老保险制度的意见》等多件劳动保障方面的规范性文件，修订了《河北省失业保险实施办法》。确定了全省劳动保障系统具有 0.81亿元，取缔非法职业中介机构496户。圆满完成了省政府确定的解决建设领域拖欠农民工工资的预定目标。全面启动用人单位劳动保障守法诚信制度，开展委托会计师 ...
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，尤其是富裕地区应该解决得更好一些，实现与公办教师同工同酬。目前一些地方拖欠民办教师工资甚至国家补助费的问题比较严重。要进一步完善教育事业费附加征收办法和民办教师 应优先选招为公办教师。选招工作的具体政策，由各省区按照两委一部《关于从优秀民办教师中选招公办教师问题的通知》有关规定，结合当地实际情况制定 ...
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养老保险费义务。个体工商户、自由职业者和灵活就业人员缴费基数由当地在岗职工平均工资的60％至300％统一为100％，缴费比例统一为2O％，其中8 实施办法；做好各项基础性工作。(二)组织实施阶段(2004年7月－2005年12月)。精心组织完善城镇社会保障体系试点工作，及时研究解决试点工作中出现的问题 ...
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和企业欠薪报告制度，切实解决拖欠农民工工资问题。用人单位要按时足额支付农民工工资，不得以任何名目拖欠和克扣。企业不能按照国家支付工资的有关规定履行 规范各级各类职业中介机构。各地要严格按照《山东省劳动力市场管理条例》关于职业中介机构开办条件和程序的规定，办理《山东省职业介绍许可证》。需办理工商登记手续 ...
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