岗位，为就业困难人员提供托底服务。(七) 发展劳务经济，推进跨地区劳务协作和对外劳务输出，树立地方特色劳务品牌，组织和引导城乡富余劳动力转移就业。(八 下岗失业人员达到企业现有在职职工总数30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数和经营情况，合理确定贷款额度，最高不超过人民币100 ...
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成功项目数量；10．国有企业下岗职工基本生活保障最低预算到位资金；11．劳务输出人数。(二)培训鉴定方面(4项)12．下岗失业人员技能培训人数；13． 招聘洽谈、职业技能鉴定、档案管理、劳动保障事务代理、工资价位指导、劳动合同鉴证的具体业务流程和规范标准，开展一对一职业指导，设置高校毕业生、“4050 ...
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失业人员和企业富余职工通过灵活的形式实现再就业。进一步扩大对外劳务输出，扩展工程承包和对外劳务合作，拓宽公民境外就业的渠道。进一步加强教育培训与就业的 实行现代企业制度的国有企业以及其他具备条件的企业，要通过集体协商签订集体合同确定企业的劳动标准，规范企业经营者和职工的劳动行为。劳动行政部门要会同企业 ...
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劳务基地，形成示范效应，带动农村劳动力转移就业；积极开展国际合作与交流，促进农民工劳务输出。灾后重建、农田水利、交通能源等重大基础设施建设项目，要尽量多招用因 流转且农民工要求收回土地承包经营权的，原则上应退还农民工。长期流转又有流转合同的，可依法由双方协商解决；双方有纠纷的，可通过法律程序解决。加强 ...
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劳务基地，形成示范效应，带动农村劳动力转移就业；积极开展国际合作与交流，促进农民工劳务输出。灾后重建、农田水利、交通能源等重大基础设施建设项目，要尽量多招用因 流转且农民工要求收回土地承包经营权的，原则上应退还农民工。长期流转又有流转合同的，可依法由双方协商解决；双方有纠纷的，可通过法律程序解决。加强 ...
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职业需求信息，推荐需要培训的人员；（五）指导建立劳动关系的双方当事人依法签订劳动合同；（六）收集和发布劳动力供求信息；（七）劳动行政部门批准的其他服务项目。 服务职能：（一）办理用工手续，颁发有关证件；（二）组织劳务交流洽谈，开展劳务输出、劳务承包和劳动协作活动；（三）受用人单位和求职者委托，保管档案 ...
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《劳动法》的有关规定与招收录用的下岗职工签订劳动合同、建立劳动关系，按规定缴纳各项社会保险费用。以劳务输出或技术合作等方式从事社区服务劳动的人员， 从业人数60％及以上、以社区服务业为主的社区服务实体、具有法人资格的劳务服务实体(以下统称为社区服务劳动组织)，经向所在街道劳动部门申请，区县劳动部门认定 ...
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区、县劳动部门的劳务市场服务组织可在本市郊县及外省建立相应的劳务基地，组织劳务协作或地区间的劳务输出与输入。第六条 个体工商户、私营企业可根据生产、 受雇职工登记卡”的人员，劳动部门不予办理转户登记手续。第十九条 劳动合同期满或者劳动合同依法解除后，外地受雇人员不再从事个体工商户、私营企业工作，是通过 ...
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到外国企业驻晋代表机构工作，均须通过山西省外国企业服务总公司介绍并接受管理。经我国劳务输出单位派出后又被返派到驻晋外国企业代表机构工作的劳务 本通告规定申请办理有关手续。 八、对违反本通告规定的，由山西省人民政府外事办公室合同省公安、工商行政管理、劳动行政监察部门对有关责任者有关规定予以查处。 九、在 ...
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十三条外来人员劳动力市场由市劳动行政管理部门批准设置。需要在外来人员劳动力市场从事劳务中介活动的，应当经市劳动行政管理部门批准并办理其他有关手续。禁止在外来 依法维护。第三十二条使用外来人员的单位应当与劳务输出机构签订劳务合同或者与外来人员签订劳动合同，为外来人员提供食宿等基本生活条件，依法保障其获得 ...
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