、机制灵活、适应性强的社区服务小企业。鼓励企事业单位、街道基层组织兴办以安置下岗职工和失业人员为主的中小企业、劳动就业服务企业等社区就业实体。各类社区 ，主要用于补充失业保险基金和城市居民最低生活保障资金的不足以及失业人员培训、劳动力市场建设，促进就业和再就业。对进企业再就业服务中心保障协议期满的以及 ...
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宏观调控指标。特别是要对解决体制转轨遗留的下岗失业问题、促进城镇新增劳动力就业、推进城乡统筹就业、加强失业调控和实现就业与社会保障制度的联动机制 物业管理、环境卫生、园林绿化等劳动密集型行业优先安置下岗失业人员。农业部门要会同有关部门大力组织实施“农村劳动力转移培训阳光工程”，提高农民转岗转业的能力； ...
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宏观调控指标。特别是要对解决体制转轨遗留的下岗失业问题、促进城镇新增劳动力就业、推进城乡统筹就业、加强失业调控和实现就业与社会保障制度的联动机制 物业管理、环境卫生、园林绿化等劳动密集型行业优先安置下岗失业人员。农业部门要会同有关部门大力组织实施'农村劳动力转移培训阳光工程'，提高农民转岗转业的能力； ...
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，重新待业的人员和结构性待业现象越来越明显；企业大批富余职工需要妥善安置；大批农村剩余劳动力向非农产业转移，也加大了就业压力。这些新情况、新问题， 应坚持集体企业单位职工、个体劳动者与国营企业职工一视同仁的原则。三、加强对社会劳动力的统筹管理。适应商品经济发展和劳动制度改革的需要，城镇就业工作要由过去 ...
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企业实行主辅分离和辅业改制，盘活企业闲置土地和资产，发挥内部潜力分流安置富余人员，而不是直接把富余人员推向社会，不仅有利于促进企业精干主体， 申报、档案管理、社会保险关系接续“一站式”就业服务。要加快就业服务信息化建设，健全劳动力市场信息网及其公开发布系统，提供及时、便捷的就业信息服务，把就业信息更 ...
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积极开拓渠道，搞好组织管理，充分发挥我国劳动力资源的优势，扩大对外劳务输出。 二、继续办好劳动服务公司，扩大就业安置。劳动服务公司是从我国实际情况 ，准确掌握他们的基本状况和动态；充分发挥劳务市场机制的作用，利用多种形式促进劳动力供求信息的交流与传播，通过职业介绍所等服务机构开展职业介绍、进行就业咨询 ...
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企业的收入免征个人所得税。(五)企业分流富余职工，不核减企业的工资总额；对安置富余职工兴办的独崐立核算经济实体，另行核定工资总额。(六)参加失业保险的 就业证”制度，避免盲目崐流动。劳动部门要根据本地实际情况，制订允许使用农村、外埠劳动力的行业及工崐种岗位目录，交定期检查执行情况；凡不按规定随意招用 ...
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下岗职工、国有企业关闭破产需要安置人员以及就业困难群体的就业再就业工作，巩固再就业工作成果，增强就业稳定性;努力做好城镇新增劳动力就业和高校毕业生的就业工作 资源的优势，大力发展旅游产业及其相关产业，增加就业岗位，鼓励和引导富余劳动力转移就业。坚持城乡经济协调发展，统筹城乡就业，加快小城镇建设。要大力 ...
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、市国资委、各区政府协调落实。(六)搞好农村劳动力转移就业服务。劳动保障部门实行专人专责制，为就业转移安置基地提供办理劳动用工手续“一站式”服务。定期或不 做好市重大投资在建企业项目督查督办工作，向重大建设项目和大型企业转移本市劳动力，为企业提供劳动就业和社会保障服务。充分发挥民营经济在吸纳就业和带动 ...
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城镇就业工作的组织协调和监督检查，会同有关部门制定促进就业的政策和全市劳动力市场发展规划，提出年度就业工作目标和失业率控制指标，建立失业预警制度和空岗 ；(2)失业保险基金当年收支结余部分的50％；(3)用人单位使用外来劳动力缴纳的富余职工安置基金；(4)国有资产收益和变现收入原则上按10％提取的部分 ...
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