资产监督管理委员会刘利华 52.争取国家加大政策、资金支持，解决好厂办大集体企业改革中的突出问题。 省国有资产监督管理委员会★刘利华 省财政厅邹继 风 马俊清 李来华 刘长龙 131．积极调整收入分配关系，建立职工工资正常增长和支付保障机制，实行工资集体协商，最低工资标准提高20%，确保公益性岗位职工 ...
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社会财富的基础上，更加注重公平合理，着力提高低收入者收入水平，逐步提高最低工资标准。拓宽收入渠道，从工资性收入、资产性收入、经营性收入、转移性收入 支付行为。全面推行企业最低工资指导制度、集体劳动合同制度和工资集体协商制度，保障职工工资同比企业经济效益合理、合法增长。进一步完善公共财政体制，加大对困难 ...
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的，按规定实行城乡统一的失业保险制度，用人单位按本单位工资总额的 2%、个人按本人工资总额的1%缴纳失业保险费，失业后同等享受失业保险待遇。充分 实行农民工与其他职工同工同酬，在农民工比较集中的行业或区域大力推行工资集体协商制度，促进农民工工资水平合理增长。加强劳动保障监察网格化管理和网络化建设，推进 ...
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银行争取扩大金融产品开发权限，开展企业股权质押贷款、农民住宅产权和承包权抵押贷款、集体资产产权抵押贷款、专利等无形资产质押贷款等改革试点（由市人行牵头）。 制度，扩大外来人员养老、医疗、失业、工伤保险的覆盖面；积极推进工资集体协商制度的实施，建立职工工资正常增长机制（由市劳动保障局牵头）。（二）继续 ...
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保障平台。提高劳动合同签订率，实现劳动合同管理规范化、法制化。推进非公有制企业劳动工资集体协商制度，建立健全工资支付保障金和欠薪突发事件应急周转金制度，确保 管理社会事务。坚持和完善人民代表大会制度、中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，加强和改进党对人大、政协工作的领导，充分发挥人大代表在体察民情 ...
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。农民工和其他职工要实行同工同酬。建立企业工资集体协商制度，促进农民工工资合理增长。(三)严格执行劳动合同制度。所有用人单位招用农民工必须依法订立并履行劳动合同 。用人单位要依法保障农民工参加工会的权利。各级工会要以劳动合同、劳动工资、劳动条件和职业安全卫生为重点，督促用人单位履行法律法规规定的义务， ...
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培训与高技能人才队伍建设和全面提高企业职工素质有机结合。企业要按照职工工资总额的1??5％-2??5％足额提取教育培训经费，主要用于企业职工特别是 延长工时或增加劳动强度，违反劳动法或劳动合同。科学制定工资指导线，建立企业工资集体协商制度，促进农民工工资合理稳定增长。（十八）依法保障农民工职业安全卫生 ...
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缩小地区、部门间不合理的收入差距。严格执行最低工资保障制度，普遍建立和实施企业工资集体协商制度、工资指导线制度，健全劳动保障监察体制和劳动争议调处仲裁 结合的决策机制，完善重大事项听证制度、公示制度和专家论证制度，努力做到民主协商在决策、实施之前，不断提高决策水平。13、完善法律法规，进一步提高法治 ...
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工资标准调整工作，并在农民工比较集中的行业或区域大力推行工资集体协商制度，促进农民工工资水平合理增长。(三)加强劳动用工管理和职业安全卫生工作按照通俗易懂、 ，制定和推行适合农民工特点的劳动合同示范文本。督促用人单位按照平等自愿、协商一致、依法订立的原则，主动与农民工签订劳动合同。加强对用人单位订立和 ...
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2000.8.29 2000.8.29 34 劳动保障部 失业保险金申领发放办法 8号令 2000.10.26 2001.1.1 35 劳动保障部 工资集体协商试行办法 9号令 2000.11.8 2000.11.8 36 劳动保障部 社会保险基金监督举报工作管理办法 11号令 2001.5.18 ...
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