.施工技术组组长应具有中级（含）以上专业技术职称和二级（含）以上项目经理资质； 3.总工程师应具有高级专业技术职称和10年以上施工管理经验； 4.总会计师 附后）； 5.申请人与本企业的有效劳动合同或聘任书； 6.申请人身份证、学历证书、专业技术资格证书、注册职业资格证书等证件的复印件。 （三）商务部 ...
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(三)切实发挥法人治理结构作用。要建立形成权力机构、决策机构、监督机构、经理层之间权责分明、各司其职、有效制约、科学决策、协调运作的法人治理结构。 管理制度，构建员工收入能高能低、能进能出、能上能下的用人机制，形成经营管理者职业风险竞争机制。着重提高产品质量、不断挖掘成本潜力、降低成本以及强化财务和 ...
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大额转帐□ 有无购货合同□ │授权金额┃┃│┃┠───────────────┼──────────────────┨┃│授权情况授权号码：┃┃其他□│同意□不同意□转授权□┃┗━━━━━━━━━━━━━━━┷━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛授权负责人＿＿＿授权经办人＿＿＿记录人＿＿＿输机＿＿ ...
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除名职工的决定前，应事先将理由通知工会，如果企业行政方面违反法律、法规和有关合同，工会有权要求重新研究处理。第十七条 企业、事业单位设立劳动争议调解委员会， 企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业，或在生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时，有权向 ...
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创建农产品标准化生产示范基地。发展农业中介组织，培育农业经纪人组织。面向农村大力发展职业技术教育，为农村培养适用人才，提高农业劳动者科学文化素质。深化农村改革。 ，加强贫困地区基础设施建设，重点改善贫困地区交通、通信、水利、电力、人畜饮水、基本农田、生态环境条件，帮助贫困地区发展区域特色经济。实施智力 ...
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；(二)因执行国家有关工资、社会保险、福利、职业技术培训、职业技能鉴定、劳动保护的规定发生的争议；(三)因履行劳动合同发生的争议；(四)法律、法规、规章规定 ，由企业工会与厂长(经理)协商确定配备一定数量的专职或兼职调解员。调解委员会的专职调解员配备数，可根据实际情况，确定1至3人，特大型企业可适当增 ...
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学历││工作单位│┃┠─────┼───┼───────┼───────┬──────┬─────┨┃职业││职务││供养人数│┃┠─────┼───┼───────┼───────┼──────┼─────┨┃计算后申请││申请人填报的家││主要经济来源│如工资，提┃┃人税后月收││庭 ...
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四)持有《保险经纪从业人员资格证书》(以下简称《资格证书》)的员工人数在2人以上，并不得低于员工总数的二分之一；(五)具备健全的组织机构和管理制度 的商业信誉；(三)利用行政权力、行业优势地位或者职业便利以及其他不正当手段强迫、引诱或者限制投保人订立保险合同或者限制其他保险中介机构正当的经营活动；(四 ...
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死亡的证明后，确定其遗产不足清偿部分或无法找到承债人追偿债务的，由社会中介机构进行职业推断和客观评判后出具经济鉴证证明，认定为损失。 与债务人协商，按一定比例折扣后收回(含收回的实物资产)的，根据企业董事会或者经理(厂长)办公会审议决定(二级及以下企业应有上级母公司的核准文件)和债权债务双方签订的有效 ...
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工会发现企业行政违章指挥、强令工人冒险作业，或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；当发现危及职工生命安全的情况时，有权向 的思想工作，教育职工遵守国家法律、法规和政策，遵守劳动纪律和规章制度，履行劳动合同，完成生产（工作）任务。第二十三条外商投资企业工会应当支持企业的生产、 ...
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