科研项目资金管理等政策的若干意见的通知》、《国务院关于优化科研管理提升科研绩效若干措施的通知》（国发〔2018〕25号）、《国务院办公厅关于改革完善中央 单位审核后报专业机构。第四十一条 项目实施过程中，行政事业单位使用中央财政资金形成的固定资产属于国有资产，应当按照国家有关国有资产管理的规定执行。 ...
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。内设10个正处级委室、21个科室，2个正科级事业单位。第二部分 市人大2016年度部门决算表……（公开表格附后）第三部分 市人大2016年度部门 ,上年度实际支出为4206.62万元,增加了1.66%。增加的原因：一是人员工资增加,二是召开了两次代表大会。二、关于市人大2016年度收入决算情况说明 ...
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住房公积金的月工资基数包括规范后的津补贴。实行岗位绩效工资制度的事业单位，缴存住房公积金的月工资基数包括实施后的绩效工资。（三）缴存住房公积金的月工资基数上限不得超过驻马店市统计局公布的上一年度我市在职职工月平均工资的3倍。（四）缴存住房公积金的月工资基数下限不得低于市劳动和社会保障部门公布 ...
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、信访、综治、宣传、政务公开、绩效目标考核、后勤服务等工作。（二）人事财务股负责机关所属事业单位的机构编制、人事工资、年度考核、干部队伍建设和 等工作；拟订工业贸易年度节能计划并组织实施；组织实施对相关行业、重点用能单位节能监督管理和目标评价考核工作；承担相关行业固定资产投资项目的节能审查工作；组织 ...
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》（和机编办〔2003〕41号）要求，为直属和田行署独立的自收自支事业单位，负责承办管委会决定的有关事项，依法履行本地区住房公积金管理运作等职责。 激励机制，充分调动每位职工的工作主动性，确保住房公积金及其他住房资金的安全运作，管理中心内部实行工资和绩效挂钩、考核结果与奖惩措施相挂钩的任务目标管理绩效 ...
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改革措施、规范改革行为，充分发挥各方面推进改革积极性。二、主要任务和责任单位（一）推进国有企业改革与发展1．出台和实施《关于进一步推进国有企业 收入分配制度改革，逐步建立符合不同类型事业单位、规范的收入分配体系。继续调整最低工资标准和非全日制用工最低工资标准，建立健全企业职工工资正常增长机制、执行最低 ...
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，培育一批江苏服务业名牌。 （省质监局、发展改革委）推广应用《卓越绩效评价准则》和ISO9002国际质量管理标准，分行业制定实施服务标准。科学制定服务业名牌 。 （省发展改革委、监察厅、编办、民政厅）抓紧起草事业单位国有资产管理体制改革方案和社会事业体制改革指导意见，《关于促进全省行业协会改革和发展的 ...
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预算滚动管理。进一步推动财政支出绩效考评工作，科学编制绩效考核指标体系和办法。完善财政转移支付分配办法，扩大一般性转移支付中事业发展支出需求的保障范围。 标准，进一步完善建筑领域农民工工资支付保证金制度和监控制度，加强市县乡机关津贴补贴调控管理，积极研究事业单位津贴补贴规范工作。（市劳动和社会保障局、 ...
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的中小企业，按产业分类，进入产业集聚区的初创企业；6．下海创业的机关事业单位及科研机构科技人员、农村创业致富带头人、大中专毕业生、退役士兵、外出务工回乡 建设的自有资金支出（如设备、材料购置费，外协加工费，技术咨询费，技术开发人员工资等)的有效凭证复印件（原件备查）。 第四章 申报、审核、审批和拨付 ...
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的社区卫生服务机构属于事业单位，根据事业单位改革原则，按照服务工作需要和精干、效能的要求，实行定编定岗、公开招聘、合同聘用、岗位管理、绩效考核的办法。 到要求的人员按国家有关规定解除聘用关系。实行以岗位工资和绩效工资为主要内容的收入分配办法，加强和改善工资总额管理。社区卫生服务从业人员的收入不得与服务 ...
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