；医疗保险的管理工作还不够规范。为了进一步推进全省医疗保险制度改革，现就有关问题通知如下：一、进一步提高对医疗保险制度改革重大意义的认识全面推进医疗保险制度 合并计算。（二）各级政府要研究解决破产企业退休人员参加基本医疗保险所需费用问题。国家决定关闭破产的企业退休人员参加属地基本医疗保险的，按照国阅［ ...
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配套的有关制度和规定，总行将抓紧研究制定并陆续下发。各单位在实施过程中有什么问题的情况，请及时向总行报告。１９９６年７月４日中国人民银行行员管理暂行办法第一 十二条行员符合下列条件之一的，本人向所在单位提出申请，经省分行批准，可以提前退休：（一）男年满５５周岁，女年满５０周岁，且工作年限满２０年的；（ ...
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到了退休（包括离休，下同）年龄的干部响应党中央关于实行干部退休制度的号召，从工作岗位上退下来，办理了退休手续，为废除领导职务终身制，实现新老干部的正常交替 干部退休工作，经中央批准，现将有关问题通知如下：一、达到规定的退休年龄（周岁）的干部，都应及时办理退休手续，不需本人提出申请。各级组织、人事部门 ...
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生活管理现场会。会议指出，搞好职工生活是企业坚持社会主义方向、坚持精神文明建设的根本问题，也是企业全心全意依靠工人阶级、密切干群关系、密切党群关系的根本大计。各级领导干部 足够的桌、椅、水壶、水杯等。室内外保持清洁、卫生。（二）有退休管理工作委员会（或小组）组织，管理制度健全。（三）根据需要设置专管 ...
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各煤管局、直管矿务局（公司）：根据劳动部、财政部《关于１９９７年调整企业离退休人员基本养老金的通知》（劳部发〔１９９７〕２２６号）精神，结合煤炭企业实际， 标准退休人员每人每月增加２０元。为适当解决退休人员中退休早或较早的不同群体之间养老金水平的差距问题，在上述调整标准的基础上，对１９８５年７月１日工 ...
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生活，促进劳动力的合理流动，根据党的十四届三中全会《决定》和国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》（国发〔１９９５〕６号文件）的精神 。要研究、审议社会保险事业发展的规划和政策，协调、解决社会保险制度改革中的重大问题。（二）省劳动厅负责管理全省城镇企业职工的养老保险工作，地方各级劳动行政部门 ...
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（市人民政府第２０号令）实施以来出现的新情况和新问题，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔１９９７ 手续。第十条１９９８年７月１日参加基本养老保险社会统筹的非国有企业，向退休人员发放的基本养老金数额超过企业缴费的数额时，超过的部分由企业和社会统筹 ...
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机构：国务院决定，从一九九二年一月起，适当增加企业离休、退休人员的离休、退休金。现就有关问题通知如下： 一、未参加一九八五年工资制度改革的全民所有制 参照本通知精神，制定具体办法。 五、增加离休、退休金和退职生活费所需费用，参加退休费用社会统筹的从统筹基金中解决；未参加社会统筹的按原资金开支渠道解决。 ...
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上，为社会主义现代化建设作出新的贡献。各地区、各部门在执行中有什么问题和建议，请及时报告。中共中央国务院中央军委二○○一年一月十九日军队转业干部安置暂行办法 或者同等条件人员的政治待遇；自主择业的军队转业干部，享受安置地相应职务等级退休干部的有关政治待遇。第四十三条 军队转业干部在服现役期间被中央军事 ...
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和计算工作年限等问题，制定了“国家机关工作人员退休处理暂行办法”、“国家机关工作人员退职处理暂行办法”、“国家机关工作人员病假期间生活待遇试行办法”和“国务院关于处理国家机关工作人员 死亡时为止。第八条 工作人员退休后死亡时，由他退休后居住地点的县级人民委员会在优抚费项下，一次加发本人三个月的退休金给 ...
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