人民共和国劳动法》以及国家和省有关规定终止或解除劳动合同，不得进入再就业服务中心。下岗职工在再就业服务中心的托管期限最长不超过三年。下岗职工进入 不允许歧视下岗职工。加强劳动力市场的管理。严格实行职业介绍许可证制度，取缔非法劳务中介，制止乱收费，打击欺诈行为，规范劳动力市场运行秩序，维护求职者合法权益 ...
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；八、经营类收入：指资产出租、转租和交易所得、红利、产业经营、投资、中介服务、特许权使用等货币收入或相应实物收入；九存款及利息、有价证券市值、商业保险 城镇职工最低工资标准计算其家庭成员每人每月的基本消费，直至消费完为止。第27条凡与单位签有劳务合同（协议）或有人事关系的家庭成员，在没有解除劳务合同或 ...
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的消化吸收再创新。加快“走出去”步伐，争取更多大项目中标签约，进一步扩大劳务输出，鼓励优势企业境外投资办厂。力争到2012年，全省进出口总额超过300亿 资源在全社会共享共用。建立完善激励自主创新的科技评价机制，大力培育各类科技中介服务机构，实施知识产权战略，营造良好的技术交易环境(省科技厅、省知识 ...
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资格证书 2、开办劳动就业服务企业审批、认定 3、台湾香港澳门居民在内地就业许可 (二十三)潍坊市人事局(潍坊市机构编制委员会办公室)(1项) 1、设立人才中介服务机构及其业务范围审批、举办人才交流会 (二十四)潍坊市工商行政管理局(3项) 1、企业工商登记及年检 2、事业单位广告经营登记 3、企业 ...
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群众举报投诉1.67万件，立案查处0.63万件，督促用人单位补签劳动合同53.72万份，为劳动者追发工资、经济补偿金等12167.5万元，有力地 ，支持并规范各类专业职介机构，为要求就业劳动者全面提供政策咨询、职业指导、就业信息和职业中介服务。 加强劳动力市场监管，规范劳动者求职、用人单位招用和职业 ...
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人民共和国劳动法》以及国家和省有关规定终止或解除劳动合同，不得进入再就业服务中心。下岗职工在再就业服务中心的托管期限最长不超过三年。下岗职工进入 不允许歧视下岗职工。加强劳动力市场的管理。严格实行职业介绍许可证制度，取缔非法劳务中介，制止乱收费，打击欺诈行为，规范劳动力市场运行秩序，维护求职者合法权益 ...
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组织输送合格的外来劳动力；(四)指导外来劳动力与用人单位按照有关规定签订劳动合同或劳务合同，维护双方的合法权益；(五)协助宁波市劳动行政部门及其他政府部门调查有关情况 有关法律、法规进行处理。第十一条本办法施行以前已设立的各种外来劳务机构，应当自本办法发布之日起30日内向宁波市劳动局补办审批手续，逾期 ...
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组织输送合格的外来劳动力；(四)指导外来劳动力与用人单位按照有关规定签订劳动合同或劳务合同，维护双方的合法权益；(五)协助宁波市劳动行政部门及其他政府部门调查有关情况 有关法律、法规进行处理。第十一条本办法施行以前已设立的各种外来劳务机构，应当自本办法发布之日起30日内向宁波市劳动局补办审批手续，逾期 ...
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计划生育宣传教育；(二)对已婚育龄妇女落实节育措施；(三)与流出育龄妇女签订计划生育合同，出具计划生育证明，并保持定期联系；(四)安排生育计划，核发生育证，统计 许可证；职业介绍机构不得给予职业中介服务；任何单位及个人不得雇用；房屋所有权人不得向其出售或出租房屋。第十五条 雇用外来劳务团体的单位与外来 ...
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就业形式，提倡自主就业、非全日制就业、季节性就业。努力开拓国内国际劳务市场，扩大劳务输出。严格执行离退休制度，缓解就业压力。全面建立资金来源多元化、制度规范化、 外商投诉受理机构，及时处理外商投诉案件。高起点引进国际市场中介服务机构，建立健全社会中介服务体系。在用足用好国家西部大开发各项优惠政策的基础 ...
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