的优势专业。设点单位原则上应为普通高校、职业院校、成人高校、开放大学以及设有内部培训机构的行政机关和事业单位。确有需要，高校也可在设有内部培训机构 校外教学点的职责要求。高校应制定专门的管理规定，通过与设点单位签订具有法律效应的合同方式对校外教学点进行约束和管理，在合同中明确校外教学点的职责及其权利和 ...
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城乡职业教育师资、实训基地等建设。 第二十四条 鼓励社会组织和公民个人依法设立职业技能培训机构,开展职业技能培训。 各类职业培训机构应当依法开展职业技能 经济实体，安置企业富余人员或者就业困难人员达到百分之三十以上，与其签订一年以上劳动合同，并依法缴纳社会保险费的，三年内免征地方分享部分企业所得税。 ...
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人员的安全生产责任、目标及考核标准。第十五条 客运企业应当与各分支机构层层签订安全生产目标责任书，制定明确的考核指标，定期考核并公布考核结果及奖惩情况。 单位安全生产整改措施；（七）组织或参与本单位安全生产宣传、教育和培训，加强事故案例警示教育，总结和推广安全生产工作的先进经验，如实记录安全生产教育和 ...
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人员的安全生产责任、目标及考核标准。第十五条 客运企业应当与各分支机构层层签订安全生产目标责任书，制定明确的考核指标，定期考核并公布考核结果及奖惩情况。 单位安全生产整改措施；（七）组织或参与本单位安全生产宣传、教育和培训，加强事故案例警示教育，总结和推广安全生产工作的先进经验，如实记录安全生产教育和 ...
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人员的安全生产责任、目标及考核标准。第十五条 客运企业应当与各分支机构层层签订安全生产目标责任书，制定明确的考核指标，定期考核并公布考核结果及奖惩情况。 单位安全生产整改措施；（七）组织或参与本单位安全生产宣传、教育和培训，加强事故案例警示教育，总结和推广安全生产工作的先进经验，如实记录安全生产教育和 ...
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十一条 定向就业的硕士研究生均须在被录取前与招生单位、用人单位分别签订定向就业合同。参加单独考试的考生，只能被录取为回原单位定向就业的硕士研究生 工作中，严禁招生单位内部任何部门和工作人员举办或参与举办考试招生辅导活动，严禁招生单位向社会培训机构提供考试招生辅导活动场所和设施，严禁招生单位委托社会培训 ...
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。省内大中专院校在发放助学金时，优先照顾贫困残疾学生。鼓励各类助学机构优先对贫困残疾学生和贫困残疾人家庭的学生给予资助。第二十五条普通高级中学、完全中学 不得限制报考、录用。用人单位应当依法与残疾职工签订劳动合同或者服务协议，对合同期满的残疾职工优先续签合同。用人单位无法定理由不得单方解除与残疾职工的 ...
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实时动态监控。--加强专业化的职业技能培训。各市、县建立稳定的残疾人职业技能培训基地，鼓励和支持各类学校、社会组织、培训机构和用人单位开展具有特色、就业 大学生规模。支持地级市特教学校做大、做强、做优，满足全省视力和听力残疾学生接受更高层次优质教育的需求。注重特殊教育向“两头延伸”，逐步普及学前教育和 ...
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客运包车驾驶员聘用关，当面审查驾驶员的驾驶证件、从业资格和驾驶经历，与符合条件的驾驶员依法签订聘用合同；实行驾驶员备案登记制度，保持驾驶员队伍相对稳定，严禁 内累计驾驶不得超过8小时。道路客运企业要定期组织对客运包车驾驶员的教育和培训，及时对违法驾驶员进行教育和处理，不断提高驾驶员的安全意识、业务素质 ...
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搜索、多媒体课件制作等相关课程培训，为现代化教学和远程培训打下坚实的基础。与此同时，与国内技术较成熟的专业教师网络培训机构合作，逐步建立较完善的网络 学校任教，建立师范院校学生定向培养制度。创新机制，从当地选拔较为优秀并乐于奉献农村教育事业的初中毕业生，与其签订10至15年的服务合同，送其到师资力量 ...
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