年后历年月平均缴费工资×1．6％×建立个人帐户前工龄＋个人帐户积累储存额÷1204、1996年1月1日以后参加工作的职工退休时，计算办法为：月 人员代表组成的社会保险基金监督委员会，监督养老保险政策法规的执行和基金的收支与管理。 八、企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险国家在建立基本养老保险的同时， ...
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，制定本方案。第二条 职工住房分配货币化指通过向职工发放住房补贴，增加职工工资收入中住房消费资金含量，提高职工购方的支付能力，让职工自行购买、租赁 资金中及时划入职工个人住房公积金帐户(以下简称“个人帐户”)，并按照住房公积金管理办法进行管理。住房补贴和工龄补贴需要财政补助的单位，应向财政申报，具体 ...
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个买断”具体办法的宣传及咨询解答；4、负责协调部门、企业间的关系。第六条成立市产权交易中心，规范产权交易行为。成立市土地储备中心，管理处置破产企业 )。具体计算公式为：职工个人买断安置费=上年本企业年人平均工资×3×职人总人数÷企业职工总工龄×职工个人工龄。3、对获得市以上劳模称号的，除享受国家规定的 ...
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工资关系所在地的标准计算。13、在职职工的工龄核定。行政单位以工资册上计算工龄工资的时间(截止1999年6月底)为准；企事业单位以人事或主管部门核定的 证后，必须报经各县、特区、区政府房管和建设部门批准。 七、物业管理办法(一)加快建立业主自治与物业管理企业专业管理相结合的社会化、专业化、市场化的物业 ...
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补贴，按市经济适用住房平均价格、职工住房面积标准、上年职工年平均工资、工龄及职工个人承担的住房销费比例等因素确定。住房的共用部位、共用 并负责偿还住房抵押贷款。 第四章住房面积标准 第二十条机关公务员(包括参照公务员管理的人员)住房面积规定标准：市地级职务140平方米；县(处)级职务105平方米；科级 ...
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)士长的职务分列。2.医疗卫生事业单位的管理人员、卫生技术人员的结构工资制由基础工资、职务工资、工龄津贴、奖励工资四个部分组成。护(助产)士另加 自治区、直辖市可参照本方案，结合当地的具体情况制定卫生事业单位工资改革的具体实施办法。各类人员的工资标准不要高于本方案。(十)集体所有制的医疗卫生事业单位的 ...
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社会化、专业化运行的体制；把住房实物福利分配的方式改变为以按劳分配为主的货币工资分配方式；建立以中低收入家庭为对象、具有社会保障性质的经济适用住房供应体系和 出售公有住房必须使用省财政厅统一印制的出售公有住房专用票据。国有住房出售收入征收管理办法，由省房改领导小组与省财政厅另行制定。（二十四）做好原有 ...
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优惠政策。三、企业组织富余人员新办独立核算、自负盈亏的新企业，其财务管理办法，按京政发〔１９８７〕４４号文《北京市人民政府关于国营企业开展多种经营若干 进行正常工作调转。对于调到集体企业、乡镇企业的全民职工可保留全民身份，工龄连续计算，工资由职工本人和调入企业双方议定，退休统筹金由调入单位缴纳（具体 ...
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本企业按规定履行了义务的职工。二、国有农垦企业职工参加基本养老保险实行属地管理。国有农垦企业撤场建区（管理区）的，要设立劳动和社会保障局及 人员的基本养老金按以下办法核定：基本养老金=1983年（1982年底前退休的为退休当年）月档案工资×1．35＋1983年12月31日前连续工龄×4．5元+1984 ...
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精神，制定本方案。第二条职工住房分配货币化指通过向职工发放住房补贴，增加职工工资收入中住房消费资金含量，提高职工购方的支付能力，让职工自行购买、租赁 中及时划入职工个人住房公积金帐户（以下简称“个人帐户”），并按照住房公积金管理办法进行管理。住房补贴和工龄补贴需要财政补助的单位，应向财政申报，具体办法 ...
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