基金的来源：（一）单位缴纳的失业保险费；（二）失业保险基金的利息、增值收入；（三）财政补贴。第八条失业保险费的缴纳标准为单位全部工作人员月工资总额 十四条工作人员失业后３０日内持《失业手册》、《居民身份证》和《解除劳动关系证明》到户籍所在地社会保险机构办理失业和求职登记，申请失业救济。社会保险机构应从 ...
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条 流动人口应当自到达居住地之日起15日内，凭本人居民身份证或者其他有效身份证明向居住地公安机关申报居住登记。 未满16周岁的未成年人和行动不便的老年人、 房屋租赁或者职业介绍中介机构，应当自与流动人口建立、终止或者解除劳动关系、租赁关系、中介服务关系之日起5个工作日内，将流动人口居住登记信息报送当地 ...
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负有下列义务：㈠如实证明职工身份、工资收入等基本情况。㈡贷款逾期，协助贷款银行或中心扣除该职工工资以偿还贷款本息。㈢职工因调动、解除劳动关系、辞职、死亡 一条借款人提供虚假资料骗取贷款或将贷款资金挪作它用，借款人工作单位出具虚假证明材料、房地产开发企业出具虚假购房合同、协议书、首期付款凭证的，一经发现 ...
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医疗制度或者参加城镇居民基本医疗保险。第十条城镇居民与用人单位建立劳动关系或者解除劳动合同后，应当及时在城镇职工基本医疗保险和城镇居民基本医疗保险之间 孤儿等申请登记时，应当同时提供有效的低保证件、残疾证件、县级以上人民政府出具的无收入孤寡老人、孤儿证明等相关材料。区内全日制大中专学生，由学校提供学籍 ...
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所在单位委托现居住地乡（镇）人民政府或者街道办事处纳入常住人口管理服务。?解除劳动关系或者破产企业的失业人员，经同级人口与计划生育行政部门同意，由原单位与其 的乡（镇）人民政府或者街道办事处查验过的《流动人口婚育证明》。?与成年流动人口形成劳动关系的单位和个人应当负责被招用的成年流动人口的计划生育管理 ...
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病危、死亡或因其他特殊情况急需出境，有关主管部门应在接到申请人提供的有效证明后及时审批。第二十二条 国家机关、企业事业单位的归侨、侨眷职工探望父母、配偶 。其他在职职工经批准出境定居的，应当按照法律、法规的有关规定与用人单位解除劳动关系。出境定居后又回国来本省定居，按照国家有关规定重新就业的，重新进行 ...
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生活保障费的下岗职工，凡自谋职业从事个体私营经济，办理了营业执照，与原单位解除劳动关系的，可将其尚未领取的最长不超过一年期限的基本生活保障费一次性发给本人 的，必须按规定重新建立劳动关系、签订劳动合同。5．分流到社会的下岗职工，由就业服务机构依据企业提供的职工名单、档案和其他有关证明材料，审查核实后， ...
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作为职工“买断工龄”的安置费或经济补偿。所有职工在领取安置费的同时，与企业签订解除劳动关系协议书，彻底退出国企职工身份。3．国有外贸企业改制模式多样化，不搞一刀切。 骨干、聚集业务骨干。近年来，我市外贸人才流失已成为外贸公司的大患，实践证明，仅靠感情、靠有限的优惠待遇是留不住人的，要采取有效方法，抓紧 ...
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拥有优先购买权。但本企业在职人员中，对企业亏损负有直接责任，或有收入来源不明的人员，不得购买。 7．主管部门或出资人与购买者签订出售(转让)合同， 担保。 9．职工安置由企业出售收益方负责，并与被安置的职工办理解除劳动关系的有关手续。购买者须与社会保险经办机构落实职工社会保险有关事宜。 10．办理资产 ...
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保险基金不得用于风险性投资。第四章失业职工的管理第二十九条用人单位与职工解除劳动关系后，携带有关失业职工档案到市、县(区)失业保险经办机构进行失业保险待遇审核。 办法第四条规定的职工应在离开原单位三十日内，持有关证明材料到户口所在地的市、县劳动服务公司办理失业登记手续，领取《失业职工手册》，需社会提供 ...
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