民政府令2003年第140号）的规定，经市政府批准，决定对完全丧失劳动能力及大部分丧失劳动能力的工伤职工及工亡人员供养亲属的工伤保险定期待遇进行调整。 范围为2006年12月31日前，享受伤残津贴待遇的工伤职工（不包括领取基本养老金的退休工伤人员），享受生活护理费待遇的工伤人员，领取供养亲属抚恤金待遇 ...
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要求对文件作出明确解释。经研究，现答复如下：一、企业因工致残完全丧失劳动能力退休职工享受护理费条件问题，劳动部、财政部、全国总工会《关于调整企业工伤全残职工 字［１９９２］２８号）做出的规定是明确的，即：“职工工伤致残完全丧失劳动能力后生活不能自理，需要他人护理的，其伤残等级和护理依赖程度由县以上劳动 ...
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：１、祖父、父（包括养父、继父）、夫年满６０周岁且无固定收入的或完全丧失劳动能力的；２、祖母、母（包括养母、继母）、妻年满４５周岁且无固定 ；２?应征服兵役的；３?移居境外的；４?达到法定退休年龄的；５?被判刑收监执行或者被劳动教养的；６?无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍工作的； ...
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防治机构的有效证明，对伤、病职工审查确定为完全丧失劳动能力的，报市医务劳动鉴定委员会批准后，按规定程序办理退休、退职手续。第四章管理制度第七条医务 的各种病残的鉴定要求被鉴定人复查时，必须有三名以上医务人员签名。被鉴定人无正当理由拒不接受复查，应视为病愈或医疗终结，不再安排复查鉴定。第十条医务劳动鉴定 ...
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《厦门市企业职工工伤保险暂行办法》实施之前在本市退休、退职并患有职业病的职工，在《实施规定》实施后经劳动能力鉴定达到伤残等级和生活护理等级的，其治疗职业病 户籍所在地公证部门出具的《公证书》原件；（八）属完全丧失劳动能力的，提供劳动能力鉴定机构出具的《劳动能力鉴定书》原件。第十四条职工因工下落不明，其 ...
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特制定本暂行规定。 一、严格执行退休条件，不得以任何借故，使不符合退休条件的职工提前退休。今后对于要求按“完全丧失劳动能力”退休的职工，要从严掌握，先 应明确使用期限，工资劳保福利待遇以及违反合同规定的处理意见。合同签订后必须经退休职工原企业认定（盖章）后才能生效，并报送双方主管部门备案，以便检查监督 ...
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期限相应延长。医疗终结，经过鉴定，属于完全丧失劳动能力的，应按国务院《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发＜１９７８＞ 的直系亲属，按照国务院《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》第十九条的规定，不享受半费医疗待遇。十、关于职工的养老保险年限计算问题试行全员劳动 ...
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》(京劳社工发[2003]194号)规定核定。 3. 供养亲属完全丧失劳动能力的鉴定，应由工亡职工单位所在区县劳动能力鉴定委员会鉴定，在外省市居住的，区县 保险有关规定执行。 6. 企业职工退休后被诊断为职业病的，应当自诊断之日起一年内办理工伤认定手续。认定工伤后进行劳动能力鉴定，达到伤残等级的按照 ...
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企业职工工伤致残完全丧失劳动能力退休后的护理费标准是一九八六年制定的。随着物价上涨和工资水平的提高，这个标准（六类地区每月５１元）已不能适应实际 其费用按现行渠道开支。各省、自治区、直辖市可结合当地实际情况制定具体标准，对于完全护理依赖者中的特别严重者，护理费标准可以高于社会平均工资的５０％，对于部分 ...
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进行扣款。因存款金额不足支付应缴金额，造成当月25日前江苏银行苏州分行扣缴不成功的，市社会保险基金管理中心作当月中断缴费处理，江苏银行苏州分行从存款足够 苏州分行的委托扣缴协议随即自动终止。十、灵活就业参保人员达到国家、省规定的退休年龄或经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，由托管其档案的劳动 ...
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