职务考核后，再根据确定的技术等级或技术职务进行调整。事业单位工人的技术等级或技术职务考核工作及相应的工资确定，由人事部门会同有关部门具体组织实施。现行已 改革，由各省、自治区、直辖市人民政府制定具体办法。各地区、各部门要根据《事业单位工作人员工资制度改革方案》和本实施办法，结合本地区、本部门的实际情况 ...
//www.110.com/fagui/law_2716.html-了解详情
》的通知中共中央组织部 人力资源和社会保障部中共中央组织部 人力资源社会保障部关于印发《事业单位工作人员奖励规定》的通知人社部规〔2018〕4号各省、自治区、直辖市 、聘（任）期考核等工作进行。第十一条定期奖励的比例（名额），由奖励决定单位结合事业单位数量、人员规模、职责任务、工作绩效等因素统筹确定。 ...
//www.110.com/fagui/law_398044.html-了解详情
，按普通工岗位处理。(二)具有国家承认学历的工人“五大”毕业生，定级时可比同工种人员高定一个档次技术等级(职务)或岗位工资标准(是指高定一个档次工资标准)。( 人事厅会同有关部门组织实施。增资工作要与年度考核相结合，考核年限从一九九三年开始计算。(七)事业单位工作人员职务、工作年限、任职年限的计算，均 ...
//www.110.com/fagui/law_243792.html-了解详情
为全面推行公开招聘制度，规范委属事业单位工作人员公开招聘工作，科学、公正、择优地选用人才，不断提高我委事业单位新进工作人员的素质，优化治黄队伍结构，根据 的适应性等。 第十三条对于面试合格者，由委属事业单位人劳部门组织考核和体检。考核应做到全面、客观、公正。考核内容包括品质、知识、能力和业绩。体检程序 ...
//www.110.com/fagui/law_179736.html-了解详情
实施办法的通知》(国办发(1993)85号)精神，制定了文化艺术表演团体贯彻《事业单位工作人员工资制度改革方案》的实施意见，现予下发，请按照执行。 根据国务院 对个别考核优秀并作出突出贡献的专业人员，可提前晋升或越级晋升，比例一般控制在单位总人数的3％以内。2．晋升职务(技术等级)增加工资。工作人员在 ...
//www.110.com/fagui/law_114436.html-了解详情
＜１９９３＞８５号）的精神，结合技工学校的实际情况，制定了技工学校贯彻《事业单位工作人员工资制度改革方案》的实施意见，现发给你们，请参照执行。１９９４年３月 学校总人数的３％以内，考核升级增加的工资，一般从下一年度的一月起发给。（二）晋升职务（技术等级）增加工资技工学校工作人员在晋升职务（技术等级）后 ...
//www.110.com/fagui/law_37903.html-了解详情
各类体校教练员现行的教龄津贴继续实行。三、教练员奖励制度的实施１、对年度考核合格的体育教练员，在年终发给一次性奖金，奖金数额为本人当年十二月份的月工资（ 体育教练员正常增资办法，离退休待遇办法等其他问题，均按《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》（国发〔１９９３〕７９号）和《国务院 ...
//www.110.com/fagui/law_37862.html-了解详情
的通知》（国办发〔１９９３〕８５号）精神，制定了文化艺术表演团体贯彻《事业单位工作人员工资制度改革方案》的实施意见，现予下发，请按照执行。 １９９４年４月 专业人员给予一次性重奖（具体办法另定）。３．从１９９４年起，对年度考核合格的人员在年终发给一次性奖金，奖金数额相当于本人１个月的工资（当年１２月份 ...
//www.110.com/fagui/law_37851.html-了解详情
仍安排在公务员岗位上工作的人员，经考核符合公务员条件的，予以登记为公务员，待遇按有关政策规定执行；不符合公务员条件的，予以调整到事业单位工作。（二）2006 〕150号），参照公务员法的有关规定，给予开除处分；对非行政机关任命的事业单位工作人员被判处缓刑的，可不作开除处分，处理办法按照上（一）点的规定 ...
//www.110.com/fagui/law_322112.html-了解详情
人员中已达到本职务最高级别的，符合连续五年考核称职或连续三年考核优秀晋升级别工资条件的，可按照倒级差的数额增加级别工资，但级别不变。 下达增资指标后执行。 七、本实施方案由自治区人事厅负责解释。关于调整自治区事业单位工作人员工资标准的实施方案根据国务院国办发(2001)14号文件转发的人事部、财政部《 ...
//www.110.com/fagui/law_182061.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务