自治县劳动保障行政部门管辖。但省直属单位、在省工商行政管理局注册登记的企业和其他省（市、自治区）的直属驻琼机构等用人单位，其用工所在地在海口 劳动保障行政部门、工会以及法律服务机构，可以依法支持和帮助被拖欠或者被克扣工资的劳动者向人民法院申请支付令。第二十三条 县级以上人民政府及其有关部门应当建立健全 ...
//www.110.com/fagui/law_384978.html-了解详情
要承担赔偿金和经济处罚，真正做到“有法必依、执法必严、违法必究”。四、最低工资规定的主要内容省政府发布的《陕西省最低工资规定》共二十条，明确规定了最低工资的 、港、澳、台商合资(合作)经营企业、中央及部队在陕企业、私营企业、乡镇企业、雇工的个体工商户和其他有用工行为的经济组织；国家机关、事业组织、社会 ...
//www.110.com/fagui/law_356562.html-了解详情
承担赔偿金和经济处罚，真正做到“有法必依、执法必严、违法必究”。 四、最低工资规定的主要内容省政府发布的《陕西省最低工资规定》共二十条 ，明确规定了最低工资的 港、澳、台商合资(合作)经营企业、中央及部队在陕企业、私营企业、乡镇企业、雇工的个体工商户和其他有用工行为的经济组织；国家机关、事业组织、社会 ...
//www.110.com/fagui/law_271602.html-了解详情
；(五)考勤、考核资料；(六)社会保险费申报、缴纳凭证；(七)法律法规规定必须备案的其他资料。任何单位不得拒绝检查，不得谎报、瞒报和隐匿相关资料和材料。 规定克扣、拖欠工资的劳务派遣企业或实际用人单位，由劳动保障行政部门责令在规定时间内支付劳动者应得的劳动报酬、经济补偿，并可责令向劳动者支付赔偿金。 ...
//www.110.com/fagui/law_205440.html-了解详情
。劳动保障部门要依法履行监察职责，对克扣和无故拖欠工资的用人单位，责令其限期发放工资，并按规定支付经济补偿和赔偿金；对不执行劳动保障行政部门整改指令的 或在生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，要及时提出意见，督促和帮助企业做好防范工作。五、加大劳动保障监察力度，严肃查处违法行为。加强劳动保障监察 ...
//www.110.com/fagui/law_52763.html-了解详情
部门的用人单位可直接报州、地、市劳动行政部门批准，并报省劳动人事厅备案，省属企业由其主管部门报省劳动人事厅批准，可暂缓执行第十二条规定。第十六条 工资的由当地劳动行政部门责令其补发所欠劳动者的工资，并按所欠工资总额25％赔偿劳动者的经济损失。对拒付所欠工资和赔偿金的，当地劳动行政部门可视其情节轻重，对 ...
//www.110.com/fagui/law_346294.html-了解详情
得以有价票证、证券或者实物充抵。禁止非法克扣或者无故拖延支付劳动者的工资。第十五条 用人单位必须将政府对最低工资的有关规定告知本单位劳动者。第十六条 用人 劳动者的工资，并从规定应支付工资日期的次日起，每日按所欠工资额的1％赔偿劳动者的经济损失。对拒付所欠工资和赔偿金的，当地劳动行政主管部门视情节轻重 ...
//www.110.com/fagui/law_246662.html-了解详情
部门的用人单位可直接报州、地、市劳动行政部门批准，并报省劳动人事厅备案，省属企业由其主管部门报省劳动人事厅批准，可暂缓执行第十二条规定。第十六条 的由当地劳动行政部门责令其补发所欠劳动者的工资，并按所欠工资总额25％赔偿劳动者的经济损失。对拒付所欠工资和赔偿金的，当地劳动行政部门可视其情节轻重，对 ...
//www.110.com/fagui/law_206310.html-了解详情
法规（1）条第三十条外商投资企业克扣、无故拖欠职工工资，拒不支付职工加班工资，或者低于本市最低工资标准支付职工工资的，由劳动行政管理部门责令全额支付职工 欠职工工资报酬一倍至三倍的赔偿金。外商投资企业在职工医疗期内拒不支付病假工资或者以低于本市居民最低生活保障标准支付实得病假工资的，由劳动行政管理部门 ...
//www.110.com/fagui/law_141340.html-了解详情
处以5000元以下罚款。第二十六条私营企业违反本规定，无故拖欠、克扣劳动者工资或拒不支付劳动者延长工作时间工资的，由劳动行政部门责令其限期支付劳动者应得工资 工资20－100％的经济补偿金，并可责令按相当于劳动者应得工资、经济补偿金总和的1－5倍支付劳动者赔偿金。第二十七条私营企业违反本规定，不按期 ...
//www.110.com/fagui/law_272643.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务