本办法应予辞退的，依照下列程序办理：（一）所在单位在核准事实的基础上，经领导集体研究提出辞退建议；（二）按照管理权限由任免机关组织人事部门审核后提请任免机关审批。其中区县（市）辞退国家公务员（机关工作人员）的，由区县（市）党委或人民政府批准；属于人大常委会任免职务的对象，依照 ...
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各区、市党委和人民政府,市委各部委,市直有关单位:经市委、市政府同意,现将《青岛市国家公务员行为规范》印发给你们,望认真遵照执行。中共青岛市委办公厅青岛市人民政府办公厅二○○三年八月 ...
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共和国法官法》、《中华人民共和国检察官法》、《中华人民共和国监狱法》和《国家公务员辞职辞退暂行规定》，制订本办法。关联法规：全国人大法律（3）条国务院部委 的。关联法规：国务院行政法规（1）条第四条 有下列情形之一的，不得辞退： (一)因公负伤致残并被确认丧失工作能力的； (二)患严重疾病或者负伤正在 ...
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愿意以干部身份接收，应如何办理有关手续，其工龄应如何计算。为有利于国家公务员辞职和被辞退后的再就业，维护社会稳定，同时考虑与人事部《全民所有制事业单位专业技术 中有关问题的通知》（人调发〔１９９１〕１４号）和《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》（人调发〔１９９２〕１８号）有关精神相 ...
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，一律采取面向社会公开招考的办法，补充人员；建立起正常的考核制度，将考核结果作为公务员的奖惩、培训、辞退以及调整职务、级别和工资的依据；建立公务员 ，办理任职手续。2．副处级及其以上的非领导职务的确定，必须严格按照《国家公务员非领导职务设置办法》和批准的“三定”方案执行。3．非领导职务名称按国家统一 ...
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依据是否准确得当等。经单位领导班子集体讨论同意后，由单位组织人事部门填写《国家公务员待岗培训登记表》(以下简称《登记表》)，由单位党组或党委审批，并签发《 事宜或拒绝接受财务审计的，按辞退处理。(三)待岗培训人员自接到书面通知后，在十五日内持《通知书》到抚顺市国家公务员待岗培训中心报到，办理有关待岗 ...
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，不以职、以权谋私，在执行公务中自觉抵制各种不正之风等。(二)考核方法成立全市公务员行政行为考核工作领导小组(组成人员名单附后)，领导小组办公室设在市人事局，具体负责 无正当理由逾期不归连续超过15天或一年内累计超过30天的，予以辞退。(三)公务员有不良行政行为被举报、投诉并查实的，对其所在部门按下列 ...
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公务员队伍，根据国家有关法律、法规的基本原则，结合深圳市实际，现决定对《深圳市国家公务员管理办法》作如下修改：一、第二十七条修改为：年度考核等级分为优秀、称职 四等。年度考核结果应通知被考核人，并存入被考核人档案，作为对公务员职务升降与调整、辞退、工资晋升、培训以及奖惩的依据。二、第五十六条修改为： ...
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或者为其指定中介机构的；(四)违反规定从事有偿中介活动，或者县(处)级以上国家公务员违反规定在中介机构中兼职(包括荣誉职务)或者兼职取酬的；(五)不履行对中介机构 十一条情形之一，经多次教育仍无转变，又不宜给予开除处分的，也可予以辞退。国家公务员被辞退后，五年内不准重新录用到国家行政机关工作。辞退国家 ...
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或无正当理由逾期不归连续超过15天或一年内累计超过30天的，予以辞退。(三)公务员有不良行政行为被举报、投诉并查实的，对其所在部门按下列规定 ，为在全社会营造解放思想、干事创业、加快发展的良好环境提供有力保证。依照公务员制度管理或具有行政职能的事业单位工作人员的考核工作按照本意见执行。 山东省人民政府 ...
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