就业岗位的中师毕业生继续求学深造或到民办学校工作，档案仍由县区教育局毕业生就业办公室负责管理。允许师范类专科以下毕业生面向非教育系统自主择业。要在国家政策规定 《就业报到证》的管理，继续实行《就业协议书》鉴证制度。坚决取消毕业生就业中的不合收费，切实保护毕业生的合法权益。 五、加强对毕业生的思想教育和 ...
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手续、缴纳社会保险费，保障其合法权益。毕业生在非公有制单位聘用期间，由其管理档案的人才交流服务机构为其办理转正定级、职称评定、工龄计算等手续，聘用 毕业生落户限制，取消毕业生落户的审批手续。应届毕业生凭与用人单位签定的《就业协议书》和高校毕业生所持的《普通高等学校毕业证书》、《全国普通高等学校毕业生 ...
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引进培育高素质人才的若干意见》精神，继续执行市府办《关于做好2000年大中专毕业生就业工作的意见》(甬政办发[2000]3号)的有关规定，加大对高层次及与我市 、及时和完整地归入；市属院校大中专毕业生档案由学校负责投递，对已落实用人单位的毕业生档案按《就业协议书》明确的档案转寄地址给予转递，未落实用人 ...
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高校毕业生中新录用的国家公务员，要先到乡(镇)基层单位工作两年。期间，档案、工资关系保留在录用机关，由录用机关和基层单位共同负责定期考核。工作期满后 地区或单位不得以来自非典型肺炎疫情流行地区为借口拒绝接收高校毕业生。用人单位已经签订就业协议书的，必须认真履约并允许毕业生适当推迟报到时间。七、将未就业 ...
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由单位缴纳违约金。(二)普通中等专业学校招生并轨后入学的新生，毕业后在国家就业方针政策指导下，大多数毕业生在一定范围内自主择业。定向招收的学生毕业后 的人才交流服务机构办人事档案及干部身份的保留手续。(五)毕业生在双向选择过程中，必须统一使用由学校核发的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》和《宁夏回族 ...
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职工认定表》，在中心和出中心未解除劳动关系的下岗职工持《下岗职工基本生活保障和再就业协议书》；向所在社区劳动和社会保障服务站提出有明确详实再就业去向 再就业优惠证》和下岗失业人员与原企业《解除劳动关系的证明》及本人档案。?（二）劳动保障部门审核后，出具《服务型（或商贸）企业吸纳下岗失业人员享受社会保险 ...
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吸收高校毕业生落户的限制，积极放宽高校毕业生就业落户规定，简化有关手续。毕业生落实了就业单位的，凭与用人单位签定的《就业协议书》依据有关规定由教育部门签发《 高校毕业生的有关政策。对毕业离校时未落实工作单位的高校毕业生，档案管理机构对保管其档案免收服务费用。学校可根据本人意愿，将其户口转至入学前户籍 ...
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由单位缴纳违约金。(二)普通中等专业学校招生并轨后入学的新生，毕业后在国家就业方针政策指导下，大多数毕业生在一定范围内自主择业。定向招收的学生毕业后 的人才交流服务机构办人事档案及干部身份的保留手续。(五)毕业生在双向选择过程中，必须统一使用由学校核发的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》和《宁夏回族 ...
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维护就业工作严肃性。3、毕业生同用人单位通过双向选择协商一致后签订《就业协议书》，自觉履行协议并承担违约责任。4、为给毕业生择业创造条件，毕业生择业期原则 档案的保管和有需求情况下的推荐工作。一年后未落实就业单位的，由学校通知毕业生将其档案转至生源所在地县级以上政府人事部门所属人才交流中心代管，户口迁 ...
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档案迁回其入学前户籍所在地。要求将户口、档案保留在学校的未就业高校毕业生，应向学校提交申请报告，说明申请理由并提供相关证明材料，经学校审核同意后 对吸收高校毕业生落户的限制，为毕业生顺利就业解除后顾之忧。公安部门对应届高校毕业生凭用人单位与毕业生签订的《就业协议书》和高校毕业生所持的《普通高等学校毕业 ...
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