工会会员代表组成;委员会主任、监督小组组长由同级工会主席或者副主任兼任。工会劳动法律监督委员会、工会劳动法律监督小组可以聘请有关行政部门人员、社会人士参加。第十 工会劳动法律监督员在规定时间内依法履行职责,所在单位应当保证其工资、职务、职级等待遇不受影响,不得随意调整其工作岗位、解除其劳动合同。第十七 ...
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干部队伍。在贯彻实施《条例》过程中,要加强对企业工会干部特别是工会主席的培训,帮助他们进一步熟悉工会业务,不断提高法律素养和政策水平。要注重培养、 劳动合同制度、平等协商和集体合同制度、职代会及其他民主管理制度,健全企业工会履行职责的保障机制、激励和考核机制,积极维护职工的劳动经济权益、民主政治权利和 ...
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全面落实科学发展观努力建设创新型行业促进保险业又快又好地发展至中国保监会主席吴定富在2006年全国保险工作会议上的讲话2006年1月13日同志 完善独立董事制度,加强董事会专门委员会建设。要规范管理层运作,强化总精算师等关键岗位职责。(三)大力加强薄弱环节,促进协调发展针对保险业发展中存在的薄弱环节和 ...
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,团结动员广大职工为全面建设小康社会建功立业。充分发挥工会大学校的作用,重视和支持工会组织开展技术培训、岗位练兵、技能比赛等活动,优化职工成长环境,进一步 工会干部依法履行职责的,要坚决纠正,依法严肃处理。要认真落实乡镇、街道工会和会员200人以上的企业、事业单位工会应当设专职工会主席的规定,落实工会 ...
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司长范鹏、服务局许新琦、行政事业司刘绍统和署直属机关党委常务副书记刘满堂、署直属机关工会副主席冯丽茹参加了大会。现将《中央国家机关工会 集体、先进个人发扬成绩,戒骄戒躁,与时俱进,再接再厉,在各自的工作岗位上不断取得新的成绩。中央国家机关工会联合会号召中央国家机关广大职工,以受到表彰的先进集体和先进个 ...
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;(四)国有独资企业、国有独资公司和国有控股公司党委书记、副书记、纪委书记、工会主席。企业董事长(国有独资企业为总经理,下同)的薪酬由省政府国资委按照本办法确定。 企业董事长的年度基薪;W0为当年全省企业在岗职工平均工资的3倍;L为岗位职责综合评价系数,L=50%G+50%M;G为规模系数,G=20% ...
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同类职务人员和人事部门负责人及其在本单位工作的近亲属,不得担任本单位工会主席、副主席、常务委员、委员和经费审查委员会成员。第十二条有下列情形之一的 或者依法退休的除外。职工一方集体谈判代表履行谈判代表职责期间,非经本人同意,用人单位不得调整其工作岗位。职工一方集体谈判代表参加集体谈判占用工作时间的, ...
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同类职务人员和人事部门负责人及其在本单位工作的近亲属,不得担任本单位工会主席、副主席、常务委员、委员和经费审查委员会成员。第十二条 有下列情形之一的 或者依法退休的除外。职工一方集体谈判代表履行谈判代表职责期间,非经本人同意,用人单位不得调整其工作岗位。职工一方集体谈判代表参加集体谈判占用工作时间的, ...
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是职工自愿结合的工人阶级的群众组织,依照宪法和法律及《中国工会章程》的规定,独立自主地开展工作。工会的基本职责是代表和维护职工的合法权益。”二、第三条修改为 援助服务。”十七、增加一条作为第十四条:“工会主席、副主席任期未满时,用人单位一般不得变更其工作岗位或者调动其工作,也不得解除其劳动合同。确需 ...
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。但是,任职期间本人有严重过失或者达到法定退休年龄的除外。工会主席、副主席任期未满,单位不得随意变更其工作岗位或者调动其工作。因工作需要变更工作岗位 ,由劳动行政部门责令改正、恢复原工作;造成损失的,给予赔偿。对依法履行职责的工会工作人员进行侮辱、诽谤或者进行人身伤害,构成犯罪的,依法追究刑事责任; ...
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