制度的情况进行监督检查，对违反国家有关法律、法规的企业，按规定予以处罚。要总结近年来实行最低工资保障制度的经验，研究建立在社会主义市场经济条件下调整 实名制等，同时要强化个人所得税的征收管理，落实单位代扣代缴义务，推行银行代发工资的办法，利用金融手段对个人收入进行监控等，劳动部门要积极配合有关部门做好 ...
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保障和改善民生的要求，提高低收入人员收入水平,切实保障劳动者及其家庭成员的基本生活，经市委、市政府批准，对我市最低工资标准进行调整。现将有关问题通知如下： 一、 有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （二）劳动者应得的加班、加点工资； （三）劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金； （四）根据国家 ...
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执行省确定的标准，有条件的地区可在省确定的标准上适当上调，并报省人力资源和社会保障厅备案。二、各地级以上市政府应在本通知下发之日起15日内，向社会公布本地区的最低工资标准。三、各地要严格执行最低工资保障制度，加大对提高最低工资标准的宣传，加强检查监督，切实保障广大职工的合法权益。 ...
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保险金、失业保险金、医疗保险金和住房公 积金；不包括支付给劳动者延长工作时间的加班加点工资报酬、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下 工资集体协商的，可相应增加协商总额。 五、最低工资制度是我国的一项重要劳动保障制度。本次调整最低工资标准是在经历了金融危机冲击，全省宏观经济不断 ...
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指数；赡养人口；就业状况；劳动生产率和企业的负担能力等；同时参照我市职工最低生活保障线等因素。第六条厦门市人民政府每年七月一日在《厦门日报》公布当年七月 第九条劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内未提供正常劳动的，不受最低工资保障。第十条劳动者因探亲、结婚、直系亲属死亡按照规定休假期间，以及依法参加 ...
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，市政府各部门：根据《中华人民共和国劳动法》、《最低工资规定》（劳动保障部令第21号）、《四川省最低工资保障规定》（省政府令第60号）和省政府《关于调整 每日31.07元）；（二）每月550元（每日26.29元）。二、非全日制用工小时最低工资标准（一）每小时7.10元；（二）每小时6.00元。三、各区 ...
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县政府，市政府各部门：根据《中华人民共和国劳动法》、《最低工资规定》（劳动保障部令第21号）、《四川省最低工资保障规定》（省政府令第60号）和省政府《关于发布 24.38元）；（三）每月580元（每日27.72元）。二、非全日制用工小时最低工资标准（一）每小时4.90元；（二）每小时5.60元；（三） ...
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经府同意，决定从1999年10月1日起全面调整本市城镇居民中职工家属最低生活保障金负担方式，原由负担的保障金调整为由市、区(县)财政负担。为保证 管理所应该将本地区因未按时足额领到工资(最低工资)、基本生活费、养老金而造成其家庭人员生活水平低于本市城镇居民最低生活保障标准的人员情况表(附件二)，定期向 ...
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的保障作用，增加城镇低收入居民的收入，根据劳动保障部《最低工资规定》(劳动保障部令第21号)和《江苏省企业最低工资暂行规定》(省政府令第56号)的规定， 的津贴；(三) 法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 三、调整后的最低工资类别和标准，由省辖市人民政府在规定期限内向社会公布。 四、调整后的最低 ...
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“九五”主要成就和“十五”面临的形势１、“九五”主要成就“九五”时期，劳动和社会保障事业取得了显著的进展，“九五”计划的各项主要任务均已圆满完成。──就业局势 外，３０个省、自治区、直辖市都建立了最低工资保障制度，在部分地区进行了工资指导线制度、劳动力市场工资指导价位制度和人工成本预测预警制度的试点。 ...
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