现予发布，自2005年1月1日起施行。市长李鸿忠二00四年十月二十日深圳市事业单位职员管理办法(试行)第一章总则第一条为转换事业单位用人机制，建立事业单位职员制度， 工资；经单位批准自费离职学习的，停发工资。第三十五条职员的休假、住房及其他福利，按照国家、省和本市的有关规定执行。第六章考核奖惩第三十六 ...
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保护暂行办法第一条为了做好高温天气劳动保护工作，保护员工的身体健康，根据国家有关规定，结合我市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内的企业、个体经济组织以及其他 单位根据本办法安排员工停工或缩短员工工作时间的，应按《深圳市员工工资支付条例》的规定支付员工工资。关联法规：地方人大法规（1）条第十八条用人 ...
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《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》已经市政府三届一○八次常务会议审议通过，现予发布，自2004年8月1日起施行。市长 李鸿忠二○○四年六月二十三日 十五条 雇员与雇用单位因雇用程序或雇用合同的履行、解除、考核、工资待遇等发生争议的，可以在规定的期限内向人事争议仲裁机构申请处理。第三十六条 本办法自 ...
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工资的300%支付工资。第十二条 非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。第十三条 非全日制劳动者可按照有关灵活就业人员参加社会养老保险和社会医疗保险的规定，在其户籍所在地的社保机构个人缴费窗口参加社会养老保险和社会医疗保险，按月缴纳养老保险费和医疗保险费。第 ...
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，自2006年12月1日起施行。市长许宗衡二○○六年十月二十七日深圳市民办教育管理若干规定第一章总则第一条为扶持与规范民办教育发展，根据《中华人民共和国民办 罚款。第四十九条违反本规定第二十条第二款规定，民办学校未按规定执行教师最低工资标准的，应当补足低于部分，同时向教师支付低于部分总额200％的经济 ...
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28日广东省第十一届人民代表大会常务委员会第七次会议批准2008年12月29日深圳市人民代表大会常务委员会公告第87号公布自2009年5月1日起施行） 第一 单位与劳动者发生劳动争议前六个月平均月工资在本行政区域最低工资标准两倍以下的劳动者，申请支付劳动报酬、工伤赔偿法律援助的，无需提供经济状况证明， ...
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对象为：（一）在我市义务教育阶段学校就读并取得学籍的深圳市户籍学生；（二）符合广东省和深圳市有关政策规定，在我市接受义务教育并享受深圳户籍待遇和取得学籍的学生 专帐管理。市、区财政部门指定固定的银行帐户，用于免收书杂费补助资金的支付管理，并建立专帐核算。补助资金拨付、管理的具体操作办法，由市财政部门 ...
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予发布，自2008年5月1日起施行。 市长 许宗衡二○○八年三月二十日 深圳市保安服务管理办法 第一章总则 第一条 为了加强对从事保安服务活动的单位和个人的 所得三倍以下罚款。第四十九条 聘用保安员的单位违反本办法第二十条的规定支付工资的，由市劳动保障部门依法处理。第五十条 保安员违反本办法第二十四条 ...
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立法为了促进我市劳动和社会保障方面的工作，切实保护社会弱势群体的权益，拟制定或修订以下法规草案、规章(3项)：1．法规草案(1)深圳市员工工资支付条例(劳动和社会保障局起草)(2)深圳经济特区欠薪保障条例(修订)(劳动和社会保障局起草)2．规章深圳市保障性租赁住房管理办法(国土和房管局起草)(七) ...
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协会应遵守法律、法规、规章和本办法规定，按照章程规定活动，不得损害社会公共利益和会员利益。第五条 深圳市人民政府(以下简称市政府)成立专门工作机构，授权 职能。第三十二条 政府部门委托行业协会承担事项的，应当向受托行业协会支付相关费用。第三十三条 市政府行业协会指导监管部门应建立综合评价考核体系，对 ...
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