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单位待我,促进事业单位发展的人事管理体制,规范对事业单位聘用制的管理,维护保障事业单位及其工作人员的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行 已履行的部分。第三十三条受聘人员在聘期内辞职、自动离职或者辞退、开除、劳动教养以及判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,聘用合同自行解除。第三十 ...
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》。四、终止、解除劳动(聘用)合同或者工作关系的证明(辞职自动离职的还应有辞职证明或者自动离职处理证明);五、《企业(单位)与个人缴纳失业保险费情况证明》 劳动(聘用)合同;三、用人单位提出,协商一致解除劳动(聘用)合同;四、用人单位辞退;五、用人单位除名或开除;六、根据《劳动法》第32条与用人 ...
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为合同制工人的,可将升学、参军前后参加工作的投保时间合并计算;自动离职除名、开除、劳动教养以及判刑的,重新就业仍为合同制工人的,原投保时间不能合并计算。 工人的原投保时间可合并计算。3、原属固定职工,因非本人原因而辞退,重新就业招用为合同制工人的,其原工作期间的连续工龄可与合同期间的投保时间 ...
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办法 第一章总则第一条为规范全市社会保险业务档案管理,维护社保档案真实、完整安全,发挥档案的服务作用,根据《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险业务 身份证、户口本复印件 4、 法院判决书或仲裁书 (十四)事业单位离职补缴 1、辞职、辞退证书或解除(终止)聘用合同证明 2、经主管人事部门确认其为 ...
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泰州市社区工作者职业化管理暂行办法第一章总则第一条根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强改进城市社区居民委员会建设工作的意见》(中办发〔2010〕27号)、泰州 条件,逐步落实住房公积金政策。第十三条社区工作者辞职、离职辞退的,从次月起停发工资停止代缴保险金等。第三章管理第十四条社区原则 ...
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给你们,请认真贯彻执行。执行中有什么问题,望及时告知中央组织部。经中央组织部国家档案局研究决定,干部档案工作纳入全国档案工作管理体系。今后,干部档案的具体管理 保存,按同级国家档案馆接收范围的规定进馆。第十五条干部辞职、退职、自动离职辞退(解聘)后,未就业的,其档案仍由原管理单位保管。另就业的 ...
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关发(1999)34号)第七条的规定处理的,可以按照其自动离职的起始时间转移档案关系;按照开除、除名、辞退等其他有关规定处理的,按作出处理决定的时间转移。 前户口所在地的区、县劳动社会保障局,由区、县劳动社会保障局将档案转移到其原户口所在地街道。 十三、因违法犯罪用人单位解除劳动(聘用)合同或者 ...
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一份由企业留存;一份交劳动合同制职工本人;一份劳动合同制职工的人事材料一起按人员的不同来源,分别送辞退职工居住地区劳动服务公司或送中方投资单位,中方投资者 补助。十四、有下列情况之一的,不发给待业救济金医疗补助费。(一)未经合营企业同意自行离职的;(二)除名、开除、劳动教养、判刑的;(三)待业 ...
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技术职务任职资格评审委员会由具备组建条件的专业子公司、省级分公司、计划单列市分公司负责组建调整并报集团公司人事部审批。委员应具有本专业中级以上职务任职资格且具有本专业 专业技术人员工作调动时,其专业技术档案干部档案同时转递。2.专业技术人员辞职、退职、自动离职辞退(解聘)、开除公职未就业的,其 ...
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的;(五)受到刑事处罚或者劳动教养的;(六)有公务员法规定的应予以辞退情形的;(七)法律、法规规定的其他情形。已经办理录用审批或者备案手续的人员 调整岗位,不得借调到其他单位工作,不得参加规定以外的离职学习。第二十六条新录用公务员不得报考其他机关的公务员到企事业单位应聘。第二十七条对违反本办法规定的 ...
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