政府要按照国防义务均衡负担的原则，将所有机关、团体、企事业单位、包括非国有经济单位、民办非企业单位全部纳入安置城镇退役士兵范围，科学合理地制定安置计划。所有 个月内安排安置对象上岗，不能按时安排上岗的，由接收单位以不低于本单位同工龄职工月平均工资的80%逐月发给生活补助费。破产、倒闭或停产、半停产企业 ...
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要按照国防义务均衡负担的原则，将所有机关、团体、企事业单位，包括非国有经济单位、民办非企业单位全部纳入安置城镇退役士兵范围，科学合理地制定安置计划。所有行业 个月内安排安置对象上岗，不能按时安排上岗的，由接收单位以不低于本单位同工龄职工月平均工资的80%逐月发给生活补助费。企业破产、倒闭或停产、半停产 ...
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求真务实，扎实工作，全区环境质量保持了整体趋好的良好态势，有力地促进了全区经济社会持续、快速、协调、健康发展。通过考核评比，区政府决定对桥南开发区管委会 予以通报表彰。获得一、二、三等奖的达标单位，可以分别按在职职工月平均工资60%、50%、40%的标准奖励单位在职职工，奖金自筹。希望受表彰的达标单位 ...
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接收安置单位应在1个月内安排安置对象上岗，不能按时安排上岗的，由接收单位以不低于本单位同工龄职工月平均工资的80%逐月发给生活补助费。无论接收单位是 年）的复员士官，在15000元的基础上从服现役第3年起，每增加一年军龄，增发500元一次性经济补助金；转业士官不低于30000元，在30000元的基础上 ...
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府第93次常务会议审议通过，现印发给你们，请遵照执行。二○○一年十二月五日重庆市城镇职工基本医疗保险市级统筹暂行办法第一章总则第一条目的和依据为了适应 基数(一)基本医疗保险费由职工个人和用人单位共同缴纳。(二)职工以本人的缴费工资为个人缴费基数。个人缴费基数超过上年度本统筹区职工平均工资300％的， ...
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。（六）按照责权利一致的原则，建立和完善住房公积金管理制度；加强住房公积金的管理。重庆市住房基金管理委员会负责制定住房公积金归集、使用、管理的具体规定，审批住房公积金的提度 市、县（市）双取工年平均工资的３倍；抵交价按双职工６５年（男职工３５年，女职工３０年）内积累的由单位资助的住房公积金现值的８０％ ...
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部门按照《劳动法》规定，参考市统计部门提供的全市劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费、社会平均工资水平、劳动生产率、就业率和经济发展水平等因素，本着最低工资 工会、职工代表因申请暂缓执行《规定》协商不一致的，按照《中华人民共和国劳动争议处理条例》处理。第二十二条 本办法实施中的具体问题，由重庆市劳动 ...
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在本企业的工作年限，每满1年发给相当于本人1个月工资(指解除劳动关系前12个月的月平均工资)的经济补偿金。职工个人月平均工资低于本企业月平均工资 的，按不高于本企业月平均工资3倍的标准支付。 八、改制企业其他问题(一)企业改制中涉及国有产权(股权)转让、出售的，应按《重庆市经营性国有产权转让暂行办法》 ...
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保险暂行规定〉的意见》已经市政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。关于加强实施《重庆市职工养老保险暂行规定》的意见去年1月，市政府颁发了《 待遇水平和增加退休养老金收入。 五、从1994年起，实行参加养老保险的单位退休人员的基本养老金与上一年全市职工平均工资的增长率挂钩，按照不超过上一年全市参加养老 ...
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新岗位工作后考核仍不合格，聘用单位单方面解除聘用合同的。经济补偿以被解聘人员在该聘用单位每工作1年，支付其本人1个月的上年月平均工资为标准；月平均工资高于当地月 附后)，由重庆市涪陵区人事局统一印制。第八章附则第五十六条本办法由重庆市涪陵区委组织部、区人事局负责解释。第五十七条本办法自下发之日起施行。...
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