有关劳动合同试用期限的规定。被录用人员在试用期限，用人单位不能证明其不符合录用条件的，不得以试用不合格为由单方解除劳动合同，也不得随意延长试用期。第十六 培训的补贴费用，按有关规定纳入各级财政预算。失业人员领取保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴，按有关规定从失业保险基金中列支。第六章监督与管理第三 ...
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年1月1日国家统计局第1号）确定。经济补偿金的月平均工资标准，最高不能超过企业所在地上一年度城镇职工月平均工资的3倍。改制后继续留在企业工作 的费率计算。一次性缴纳的医疗保险费，参照当地新增退休人员过渡性医疗保险金标准计算。一次性计发的生活费，按所在地失业救济金月标准的110％和距法定退休年龄前的月数 ...
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中的全部储存额。二十二、职工因故中断工作，个人帐户还能保留吗？职工因各种原因中断工作或失业时，个人帐户仍然可以保留。其个人帐户记录的金额仍然 省劳动行政部门提出，报省人民政府批准公布。二十七、离退休人员出国定居后，怎样领取养老保险金？按月领取基本养老金的离退休人员到国（境）外定居，其基本养老保险金按月 ...
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从事经营活动的，应当由市场主管部门出具从事经营活动人员的收入情况证明；市场主管部门不能证明其从事经营活动所取得的收入的，应当经申请人诚信申报后，由调查评估 应当按照下列规定进行：（一）对离退休金，凭本人离退休金领取存折予以认定；（二）对失业保险金，凭本人《失业证》予以认定；（三）对遗属补助费，凭单位 ...
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工资代扣分为基本代扣和单位代扣两个部分。基本代扣项目包括：住房公积金、社会保险金、失业保险金、医疗保险基金、个人收入所得税等。单位代扣项目包括：水、电、 日期。每月十五日为财政统一发放工资日期，职工个人可从十五日起领取当月工资。如遇特殊情况不能按时发放工资，财政厅应提前公告。第二十三条实行财政统一发放 ...
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从事经营活动的，应当由市场主管部门出具从事经营活动人员的收入情况证明；市场主管部门不能证明其从事经营活动所取得的收入的，应当经申请人诚信申报后，由调查评估 应当按照下列规定进行：（一）对离退休金，凭本人离退休金领取存折予以认定；（二）对失业保险金，凭本人《失业证》予以认定；（三）对遗属补助费，凭单位 ...
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兼并企业或合并企业因不可抗拒的客观原因造成的贷款损失，已实际成为呆帐，并且不能获得保险赔偿的；或因政府部门(省、部级以上)投资决策失误，未实现预期效益， ，造成企业停产整顿或停工半停工的，按照有关规定，职工收入不得低于本市规定的失业保险金发放的最低标准；在经济结构调整中出现的富余人员，其收入也不得低于 ...
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办理待业登记次日起，可以按规定领取失业救济金和医疗费。并由劳动行政部门所属劳动服务公司管理。因出境定居办理离职的人员，不享受失业救济待遇。第二十八条企业必须 二条企业补充养老保险与职工个人储蓄养老保险挂钩。在职工退休时，该两项保险金连同利息一次发给职工本人。第三十三条企业补充养老保险和职工个人储蓄养老 ...
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代扣分为基本代扣和单位代扣两个部分。基本代扣项目包括：住房公积金、社会保险金、失业保险金、医疗保险基金、个人收入所得税等。单位代扣项目包括：水、电、 日期。每月十五日为财政统一发放工资日期，职工个人可从十五日起领取当月工资。如遇特殊情况不能按时发放工资，财政厅应提前公告。第二十三条 实行财政统一发放 ...
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回原单位工作的，用人单位应当与其签订劳动合同，明确权利义务关系。如果用人单位不能安排工作岗位，而职工又愿意到其他单位工作并继续与原单位保留劳动关系的 后符合退休条件的，可以办理退休手续，领取养老保险金；不符合退休条件的，应当到就业服务机构进行失业登记，按规定领取失业救济金。１７．用人单位招用职工时应 ...
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