开发、优质产品率、固定资产更新和职工素质提高等指标，纳入企业承包责任制、厂长(经理)任期目标责任制和企业上等级的考核指标。没有完成技术考核指标的企业不能 工程技术人员和主要技术岗位技工的使用、调动、奖惩，事先提出意见，国务院业务主管部门赋予本行业总工程师的其他权限。同时，许多企业还为总工程师配备了工作 ...
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： osbandm@mail.ru总经理：卡尔布涉夫·戈纳吉·伊万诺维奇 商务经理：卡杜石克英·尼古拉·亚历山大维奇6 '斯列坚斯克造船厂'有限 100-150万美元- 3年之内建立稳定的商务业务。 赤塔市，斯玛莲斯卡亚街，22号电话/传真：(+73022) 352129经理：多古恰夫·维克多·格沃尔 ...
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全体职工(代表)半数以上通过。(二) 遇有重大事项有三分之一以上职工(代表) 或厂长(经理)的提议，可临时召开职工(代表)大会。(三)职工(代表)大会代表应由工人、科技 职工代表不低于职工人数的10％。(五)职工代表实行任期制，任期与厂长(经理)相同，可连选连任。集体企业人员变化较大时，可改选或增补。 ...
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设计费、单个系统价值在五万元以下的会计电算化微型电子计算机构置费以及符合规定的其它业务活动费，处理样品、样机收入应冲减业务费支出。八、利息。指企业支付流动资金借款 ，保证做到帐帐相符、帐实相符、帐表相符。第三十七条 商业企业的经理对企业成本的管理职责主要是：领导成本计划的编制，组织计划的实施，检查计划 ...
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规定者外，按照自营进口销售成本的核算规定单独核算。第二十条 外贸企业在开展进口业务中协助银行、海关、港口、国内运输等有关单位工作收取手续费、劳务费、提成、 进口销售盈亏计划的编制方法是：在企业经理(厂长)领导下，实行财会、计划、业务人员相结合的方法，先组织各业务、储运、行政等有关职能部门根据分工提出 ...
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责任书》，报政治部备案。 (二)各部门管理员和工作人员，实行双向选择。由部门经理提出建议聘用人员名单，提交中心的主任办公会议审定，签订《聘任责任书》。工人签订 聘任责任书》。 4．2001年12月21日至25日，根据双向选择，由经理提出拟聘管理员、职员和工人名单，召开中心的主任办公会议研究确定，签订《 ...
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的工作范围内对安全生产负责。第十条 总工程师(或技术总负责人)安全职责(一)在厂长(经理)的领导下，对本企业的安全技术工作全面负责。(二)组织制定、修订和审定 组织抢救、保护现场，及时报告。第十四条 车间安全员职责(一)车间安全员在业务上受安全技术部门领导，并在车间主任的直接领导下开展工作。(二)贯彻 ...
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企业自负盈亏的责任第二十条 企业以国家授予其经营管理的财产，承担民事责任。经理(厂长)对企业盈亏负有直接经营责任；职工按照企业内部经济责任制，对企业盈亏也 企业资质管理，实行资质等级的动态管理办法；(五)推动技术进步，开展技术和业务培训，指导企业建立和完善经营管理制度，为企业决策和经营活动提供信息、 ...
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三章企业自负盈亏的责任第二十条企业以国家授予其经营管理的财产，承担民事责任。经理（厂长）对企业盈亏负有直接经营责任；职工按照企业内部经济责任制，对企业盈亏也 资质管理，实行资质等级的动态管理办法；（五）推动技术进步，开展技术和业务培训，指导企业建立和完善经营管理制度，为企业决策和经营活动提供信息、咨询 ...
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分配方式，实行个人收入货币化和规范化。职工收入根据岗位、技能和实际贡献确定；经理等高级管理人员实行年薪制，并与经营业绩挂钩进行奖惩，具体标准由董事会决定； 具备条件的试点企业经审批可享有自营进出口权和享有对外经营权，从事海外投资、融资业务。 四、试点的组织领导 关联法规：国务院行政法规（1）条第二十四 ...
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