(具体要求见附表1)以满足稳定生产符合认证标准要求的产品；应配备相应的人力资源，确保从事对产品质量有影响工作的人员具备必要的能力；建立并保持 周期等)；d) 工厂满足《玩具类产品强制性认证工厂质量保证能力要求》的质量管理文件(初次认证时提交)及组织机构图。 3) 产品有关信息： 产品有关信息一般包括 ...
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5、6、月 5天/期4期 杭州等 5 各大医院大内科主治医师以上 100人/期 2007医协培训备字第093号 现代医院人力资源管理高级研修班 中国医师协会培训部 曹金铎 51759115 2007.5.24-318天 长沙 8 各级医院人事科 80 2007医协培训备字第094号 肾脏病临床诊治新 ...
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会计学104220099 唐家千 男 21 中共预备党员 山东大学威海分校 英语104220100 刘娜 女 22 共青团员 山东大学威海分校 人力资源管理104220101 侯国鹏 男 22 共青团员 山东大学威海分校 汉语言文学104220102 杜少光 男 22 中共预备党员 山东大学威海 ...
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公务员考核有关奖励情况，确定国家土地总督察办公室等15个单位为2011年度“绩效管理先进单位”，国家土地总督察办公室等16个单位领导班子为2011年度“执行力好班子” 华中国矿业报社社长贾跃明中国地质博物馆馆长纪树建人力资源开发中心主任邓国平宣传教育中心主任柯婕珠宝玉石首饰管理中心副主任李金中财务服务 ...
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教育，增强干部职工的国家意识、公民意识；开展社会主义荣辱观的宣传教育，弘扬中国工人阶级伟大品格。6．强化形势政策教育，激励干部职工积极投身改革开放和社会主义 机制。要把思想政治工作同生产经营、后勤保障、人力资源开发、企业精神培育、企业文化建设、管理服务等领域工作结合起来，同集团公司、分厂分公司、车间 ...
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日益增长的健康服务需求，省卫生厅结合我省实际，组织制定了《吉林省贯彻落实＜中国护理事业发展规划纲要(2005～2010年)＞实施方案》，现印发给你们。请 及时了解工作动态，调整和完善工作思路，不断提高管理水平和工作效率。(三)增加临床护士总量，实现临床护理人力资源的科学、合理配置。1、增加临床护士总量 ...
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工程管理1102工商管理类110201工商管理110202市场营销110203会计学110204财务管理110205人力资源管理110206旅游管理1103公共管理类110301行政管理注：可授管理学或法学学士学位)110302公共事业管理(注：可授管理学、教育学、文学或医学学士学位)110303＊ ...
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开发等专题的研究。依托管理科学与工程学科、中国石油大学人力资源研究中心，研究解决有关企业在人力资源开发与管理中存在的问题。通过合作立项，承接山东省 激光探测系统推广、近海赤潮藻全自动分析工作站推广、海洋波浪浮标推广和大洋矿产资源勘探开发技术研究，促进我省海洋灾害预警、海洋能源探测能力及其相关技术产业的 ...
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.10.20-29 10天 上海 8 全国各级医院外科医师和相关辅助检查技术人员 1002006医协培训备字第391号 现代医院人力资源管理高级研修班 中国医师协会培训部 邢立颖 51759115 2006.12.8-13 6天 广州 5 医院院长、副院长、各科室主任 2002006医协培训备 ...
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据该公司讲：“HR人力资源经理证书培训项目是经过人事部批准，和人事部联合举办的。中托公司是一家从事培训业务的公司，人事部中国高级公务员培训中心的 ：关于“培训证书传真件”问题的致歉信尊敬的国家人事部有关领导：最近发生的“人力资源管理证书培训项目”传真件一事给国家人事部带来了不良的影响，对此向国家人事部 ...
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