方式进行。第六条 转让的国有股权权属应当清晰。权属关系不明确或者存在权属纠纷的企业国有股权不得转让。被设置为担保物权的国有股权转让，应当符合《中华 中转让方、转让标的企业负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，由相关企业按照人事管理权限根据国家有关规定进行处理。第三十一条 社会中介机构在国有股权转让 ...
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使用费广电部门（1项）卫星电视广播地面接收设施管理费知识产权部门（1项）专利纠纷调处费测绘部门（1项）测绘基础设施使用费发展和改革部门（1项）铁矿 注册会计师全科合格证工本费3．会计从业资格证书工本费人事部门（1项）协调调出调入争议收费劳动和社会保障部门（4项）1．劳动合同鉴证费2．职业资格证书工本费 ...
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第六条市级行政事业单位处置的国有资产产权权属应当清晰。权属关系不明确或存在权属纠纷的国有资产，不得处置。第七条市级行政事业单位国有资产处置收入，包括出售收入 （四）单位合并、撤销、改变性质或变更隶属关系的，须报送主管部门和编制、人事等部门的相关批准、决定材料；（五）评估机构出具的有关资产评估文件（原件 ...
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广州、深圳办事处负责联络香港特区、广西壮族自治区、湖南省、湖北省、海南省等。第五章人事管理第十五条驻外机构要按照事业单位核定编制，参照公务员管理。驻外机构 办理资产移交手续。第三十二条要加强国有资产管理，对使用过程中发生的纠纷、争议、损益等情况，要及时向市政府书面报告，以维护国有资产完整和本单位合法 ...
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情形之一的，不得实施无偿划转：（一）国有产权的权属关系不清晰或存在权属纠纷的；（二）中介机构对被划转企业划转基准日的财务报告出具否定意见、无法 、转让标的企业负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，由市国资委或者相关企业按照人事管理权限给予警告，情节严重的，给予纪律处分，造成国有资产损失的，应当负 ...
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机构 第七条学校学生资助工作领导小组全面领导勤工助学工作，负责协调学校的财务、人事、学工、教务、科研、后勤、团委等部门，配合学生资助管理机构开展相关 勤工助学活动的学生如发生意外伤害事故的处理办法以及争议解决方法。 第二十九条在勤工助学活动中，若出现协议纠纷或学生意外伤害事故，协议各方应按照签订的协议 ...
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有关行政主管部门受理招投标活动中的各种投诉、举报，协调处理招投标活动产生的争议和纠纷。 5．会同有关行政主管部门建设和管理招投标评委专家库。 6．提出 行政审批服务窗口工作人员的管理、考核工作；负责中心和所属事业单位机构编制、人事管理和劳动工资工作；负责纪检监察工作。 （二）行政审批业务处。 负责市 ...
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建立和实施企业工资集体协商制度、工资指导线制度，健全劳动保障监察体制和劳动争议调处仲裁机制，维护劳动者特别是农民工合法权益。推进劳动合同全覆盖，提高劳动 和决策机制，推进决策的民主化和科学化，以党内和谐促进社会和谐。深化干部人事制度改革，坚持以和谐建设实绩评价任用干部的正确导向，注重选拔使用熟悉社会 ...
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、市发展改革委、相关区县政府完成期限：2007年11月底前177.推进中小学人事和分配制度改革，探索城乡教师交流长效机制，促进优质教师资源合理流动。牵头 加强行政复议工作，强化行政复议的纠错功能，积极运用和解、协调机制化解行政争议。牵头领导：吉林主要责任单位及负责人：市政府法制办周继东协办单位：市政府 ...
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的合法权益未得到有效保障，由此引发的未参保用人单位与工伤职工之间的纠纷已经成为当前劳动争议的主要问题之一，影响了社会的和谐稳定。全面推进工伤保险，是维护 通报工伤保险征缴扩面进展情况，确保目标任务的完成。各级财政、卫生、民政、人事、安全监管、建设等相关部门及工会要加强沟通联系，积极协调配合，共同做好 ...
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