进行审批,审批方式为:(一)常设人才交流会实行年度计划管理制度,人才中介服务机构须在当年年底前向政府人事行政部门申报下一年度拟举办的常设人才交流会计划;( 、广告发布者为超出许可业务范围或无许可证的中介服务机构发布广告的,由工商行政管理部门处以10000元以下罚款;有违法所得的,可处以不超过违法所得3 ...
//www.110.com/fagui/law_133784.html-
了解详情
管理试行办法?第一章总则第一条为深化事业单位人事制度改革,建立健全事业单位岗位设置管理制度,实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化,制定本办法。第二条 管理权限审批。第三十三条专业技术一级岗位人员的聘用,由事业单位按照行政隶属关系逐级上报,经省、自治区、直辖市或国务院部门审核后报人事部,人事部商 ...
//www.110.com/fagui/law_125866.html-
了解详情
应按照国家有关规定,参加继续医学教育。第十四条有下列情形之一的,由卫生行政管理部门吊销其相应专业技术资格,由发证机关收回其专业技术资格证书,2年内不得参加 学历和专业技术工作资历证明;(二)考试期间有违纪行为;(三)国务院卫生、人事行政主管部门规定的其他情形。关联法规:国务院部委规章(1)条第十五条本 ...
//www.110.com/fagui/law_105854.html-
了解详情
守则等规章制度。第九条仲裁委在同级政府人事行政主管部门设立办事机构,承担案件受理、仲裁文书送达、档案管理、仲裁费用管理等日常工作。第十条仲裁委可以聘任国家机关 拒不提交答辩书,不影响仲裁程序进行。第二十条仲裁实行一案一庭的仲裁庭制度。仲裁委决定受理仲裁案件的,应当在案件受理的7个工作日内组成仲裁庭。 ...
//www.110.com/fagui/law_104485.html-
了解详情
或择业、就业;③组织医疗卫生系统的各类培训,特别是系统内在机构改革和用人制度改革中待岗、下岗等人员的职业技能培训;根据社会需求与卫生学校的专业设置 。卫生人才分市场的行政管理以市卫生局为主,市人才交流服务中心配合,业务管理以市人才交流服务中心为主,市卫生局配合。(五)合理分工,联合开展人事代理业务。市 ...
//www.110.com/fagui/law_104091.html-
了解详情
合理,有利于优秀人才脱颖而出,充满生机和活力的运行机制。 3、卫生事业单位人事制度改革必须坚持的原则是:坚持党管干部原则;坚持干部队伍“四化”方针和 ,经批准可探 索试行理事会(董事会)决策制、监事会监管制等新型管理制度。要严格执行离任审计制度。 7、积极推进卫生事业单位后勤社会化的改革,实行适合卫生 ...
//www.110.com/fagui/law_103516.html-
了解详情
人事理论为指导,按照江泽民同志关于“三个代表”重要思想的要求,以实现人事行政管理电子化为目标,在确保安全保密的前提下,积极组织与人民群众关系密切、社会 有必要的投入,必须有经费作保障。同时,要厉行节约、精打细算,严格执行财务制度及有关程序,保证经费合理使用。 5、加强舆论宣传,树立人事部门新形象。要 ...
//www.110.com/fagui/law_103493.html-
了解详情
,科研机构可自主制定内部人员管理制度,依据国家有关规定深化内部分配改革,解聘、辞退职工,在干部管理权限内任用中层干部。对行政领导人员实行任期目标责任制,加强 关系,明确单位和个人在人事管理上的基本权利和义务。推行聘用制可采取“老人老办法,新人新办法”,逐步到位。10、实行岗位管理制度。科研机构要科学、 ...
//www.110.com/fagui/law_93644.html-
了解详情
人事管理逐步走上法制化、规范化轨道。现结合我市实际情况,提出西安市深化卫生事业单位人事制度改革实施意见。一、指导思想、目标和原则(一)指导思想:坚持以邓小平 和生产要素参与分配。二、改革的内容(一)改革卫生管理体制,优化卫生人力资源配置1.各级卫生行政管理部门要以区域卫生规划为依据,打破医疗卫生机构的 ...
//www.110.com/fagui/law_79702.html-
了解详情
的业务范围、组织章程和管理制度;(二)有不少于10万元人民币的注册资金;(三)有3名以上具有大专以上学历,并取得人事行政机关颁发的人才中介服务 机关及其工作人员不依法办理当事人有关申请审批、审核事项的,或在对人才市场的管理活动中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的,有关机关应当对直接责任人给予行政处分,并将 ...
//www.110.com/fagui/law_79000.html-
了解详情