职工自愿结合的工人阶级的群众组织，是本企业职工民主权利和物质利益的代表。合营企业工会应维护职工的合法权益，发挥职工的劳动积极性和创造性，做好本职工作， 、劳动保险和国家法定节假日的规定。第八条合营企业董事会会议讨论合营企业的发展规划、生产经营活动、规章制度等重大事项时，工会应有代表列席会议，反映职工 ...
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权益保障工作，严格依法行政，切实维护劳动者合法权益。对一些企业特别是非国有企业不能自觉遵守《劳动法》，存在用工不签订劳动合同、随意辞退职工、克扣和 安全生产责任制，建立健全并认真执行安全生产的规章制度。加强安全生产宣传教育和对企业经营者及安全管理人员的培训，建立企业经营者安全考核制度，提高其安全生产的 ...
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提出的合理要求，尽快恢复正常生产秩序。第十六条中外合资、中外合作经营企业工会主席不是董事会成员的，有权列席董事会，反映职工的意见和要求。外商投资 应当教育职工遵守国家法律、法规和本企业的各项规章制度。第二十三条外商投资企业工会应当支持企业的合法生产经营和管理，协助企业组织职工开展劳动竞赛、提合理化建议 ...
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企业中的法律地位和职责，保障其依法行使权利和履行义务，维护职工的合法权益，促进企业发展，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国工会法》和有关法律 工会应教育职工遵守我宪法、法律、法规，履行劳动合同，遵守劳动纪律和企业的各项规章制度；组织职工学习政治、业务和科学文化知识，提高职工素质，努力完成生产 ...
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，教育职工遵守国家法律、法规和企业依法建立的规章制度，尊重经营者的合法权益，履行劳动合同，完成企业的生产和工作任务，协助企业组织职工学习科学、文化、技术 同意，参加工会活动的职工的工资、奖金、补贴由企业照发，其他待遇不受影响。第二十三条外商投资企业应当每月按照全部职工实际工资总额的百分之二拨交工会经费 ...
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报上一级工会批准。第三章外商投资企业工会的权利和义务第十二条企业工会依法维护职工的合法权益不受侵犯。外商投资企业工会享有下列权利：１、对本企业违反 工会应当履行下列义务：１、教育职工遵守国家法律、法规和有关政策，履行劳动合同，遵守劳动纪律和本企业的各项规章制度，努力完成生产、工作任务。２、支持企业的 ...
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、饮食业、药品业、服务业、修理业、信息业、广告业、信托寄卖业、废旧物资（不包括生产性废旧金属）回收利用业、种植业、养殖业、科技开发；（二）兴办科研 《劳动法》和有关劳动保护的规定，建立必要的规章制度，保障员工的合法权益，按有关规定为本企业员工提供社会保险，为企业工会开展活动提供必要条件；（八）执行国家 ...
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私营企业工会依法行使下列权利：（一）依法维护企业职工的人身权利、民主权利和经济权利，保障职工合法权益不受侵犯；（二）通过会员大会或者会员代表大会以及其它形式 义务：（一）教育职工遵守国家法律、法规和企业的各项规章制度，履行劳动合同，完成生产和工作任务；（二）督促企业依照国家法律、法规的规定，为职工缴纳 ...
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乡（镇）办、村办、部分农民联办、其它形式合作办的企业和个体企业。要保证乡镇企业的合法权益不受侵犯，任何组织和个人不许用任何手段，侵占乡镇企业的财产 要遵纪守法，诚实经营，照章纳税，勤劳致富。１８、股份联营企业，应实行股东民主管理，建立必要的规章制度。股东较多的可建立董事会，一切重大事项要通过董事会决策 ...
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实施企业年度经营计划和投资方案；（三）拟订企业内部机构设置的方案；（四）制定企业的具体规章制度；（五）提出企业年度财务预、决算方案和利润分配方案；（ 其股金全额退还给职工或者其合法继承人，也可以由企业按当时股份价值收购。企业外法人股经董事会同意可以转让。第三十三条股份合作企业不发行股票，只发记名股权证 ...
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