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三十日以书面形式通知甲方。六、经济补偿赔偿第二十条甲方根据本合同第十六条规定解除聘任合同,甲方应根据乙方在人民法院工作年限,每满一年发给乙方 发生纠纷,双方应积极协商解决。乙方对甲方做出关于解除终止、变更聘任合同或有关工资福利待遇等决定不服,可以向当地人事主管部门提起仲裁。法律、法规、 ...
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》、《河北省劳动力市场管理条例》和劳动和社会保障部《关于建立劳动用工备案制度通知》等规定,切实加强劳动用工管理,规范劳动用工秩序,依法促进劳动关系和谐 办理劳动用工备案手续,同时办理劳动手册认证手续。(四)用人单位职工终止解除劳动合同,应当于7日内到县以上劳动保障行政部门办理备案手续。用人单位 ...
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有机联系,区分不同价值,便于保管和利用。第十一条要设置必要档案管理用房相关设施、配备档案装具,采用先进管理技术,按照防火、防盗、防光 合同备案登记表》(存根) 永久 《解除终止区域(行业)集体合同备案登记回执》 永久 其它涉及备案管理文件材料 10年 10年 10年 10年 三、处理争议文件材料 ...
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有机联系,区分不同价值,便于保管和利用。第十一条要设置必要档案管理用房相关设施、配备档案装具,采用先进管理技术,按照防火、防盗、防光 合同备案登记表》(存根) 永久 《解除终止区域(行业)集体合同备案登记回执》 永久 其它涉及备案管理文件材料 10年 10年 10年 10年 三、处理争议文件材料 ...
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合同内容为主要依据,合同名称及合同中有关“本合同不属于特许经营合同”等类似约定一般不影响对特许经营合同性质认定。合同实际履行合同中相应约定不一致 合同未成立、无效、被撤销以及因解除等事由而终止,或者被认定为不属于特许经营合同,当事人应按照合同约定履行相应保密、保管等注意义务,任何一方违反 ...
//www.110.com/fagui/law_376652.html-了解详情
合同内容为主要依据,合同名称及合同中有关“本合同不属于特许经营合同”等类似约定一般不影响对特许经营合同性质认定。合同实际履行合同中相应约定不一致 合同未成立、无效、被撤销以及因解除等事由而终止,或者被认定为不属于特许经营合同,当事人应按照合同约定履行相应保密、保管等注意义务,任何一方违反 ...
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建设行政主管部门或其授权机构,可依法采取措施,保证合同履行。第二十二条变更或解除合同应签订书面协议。解除合同,应在签订协议之日起5日内将协议报送原备案 3.)按其管理权限分别报送市或区、县施工合同管理机构备案。第八条施工合同在全部履行后即告终止。施工合同终止后10天内,承发包双方应将施工合同终止备案 ...
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规定由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。劳动合同期满终止劳动关系,或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤 。第四十六条州工伤保险经办机构负责对县市经办业务进行指导检查,定期核查县市工伤保险基金收支情况。第四十七条用人单位、工伤职工或其 ...
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收取。(3)企业确因生产经营需要且其他资产不可分割,可对口资本营运机构协议转让。2、企业支付解除员工劳动合同经济补偿金和有关提留后剩余非控 年员工,经本人申请,按企业职代会通过改制方案规定,可企业签订协保协议,终止劳动合同,补偿金不发给个人,由企业代缴基本养老保险费和基本医疗保险费 ...
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《工伤认定申请表》,并提交下列材料:(一)劳动合同文本或其他建立劳动关系有效证明;(二)医疗机构出具受伤后诊断证明或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)。 行使下列权利:(一)根据工作需要,进入有关单位和事故现场;(二)依法查阅工伤认定有关资料,询问有关人员;(三)记录、录音、录像和复制工伤 ...
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