劳动部门和主管部门，应及时下达工资总额计划。除特殊情况外，不得延迟下达工资总额计划，影响工资支付。第十七条各级专业银行应认真履行国家赋予的职责，严格按工资 提取和使用。第十九条凡有下列情况之一者，劳动部门有权责令限期退回违反本规定多发的现金和实物，并按干部管理权限，由当地人民政府或主管部门视情节轻重， ...
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各省、自治区、直辖市和计划单列市国家税务局：现对《国家税务总局关于在中国境内无住所的个人取得工资薪金所得纳税义务问题的通知》（国税发〔１９９４〕１４８号 在中国境内工作期间的凭据证明问题凡属依据税法及其实施条例以及通知的规定，应就境外雇主支付的工资薪金申报纳税的个人，或者依据通知第二条、第四条的规定， ...
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分别支付工资、薪金的，采取由支付者中的一方减除费用的方法，即只由雇佣单位在支付工资、薪金时，按税法规定减除费用，计算扣缴个人所得税；派遣单位支付的工资、 租凭所得的征税问题（一）纳税义务人在出租财产过程中缴纳的税金和国家能源交通重点建设基金、国家预算调节基金、教育费附加，可持完税（缴款）凭证，从其财产 ...
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和补充养老保险费，采取由企业财务会计集中（其中应由职工缴纳的保险费由企业在发放工资、奖金时代扣），缴入人保公司在当地银行开立的专户。具体缴费手续由当地人保 的市、县人保公司，可以试行凭证直接支付给退休职工本人。第五章新旧办法的转换第十五条集体企业中按规定可享受“国家职工”或国营企业工人退休待遇的职工， ...
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基数、浮动比例的审定，以及企业单位工资总额计划的最后审批。（二）财政部门负责审核企业工资支付的奖金来源是否符合财务规定，审定企业经济效益完成的情况和效益 总额计划，经主管部门审核，由同级劳动部门汇同财政部门复核汇总，并根据国家下达的工资总额计划进行综合平衡后，下达到企业单位，并同时抄送企业所在地开户 ...
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的劳动计划尚未经上级批准下达以前，各单位可以参照上一季度实际支付的工资基金数目，制定季度工资基金使用计划，待年度或季度的劳动计划正式下达以后，再行修订 工资总额组成的内容，按照１９５５年５月２１日国务院批准国家统计局颁发的“关于工资总额组成的暂行规定”执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第十一条各省 ...
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省人民政府决定，今后根据经济、社会发展情况和实际医疗费用水平适时调整。超过职工工资总额１０％的，同省人民政府审核后，报经财政部批准。原养老、工伤社会保险费 基金，在单位内部调剂使用。个人医疗帐户超支，可按规定由社会统筹医疗基金支付。职工患国家认定的特殊病种或实施计划生育手术及其后遗症所需治疗费用，全部 ...
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女职工生育的医疗费用，按照国家和本市的有关规定执行。第三十二条基本医疗保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的１０％左右确定。个人 。参加基本医疗保险的用人单位及其职工和退休人员应当参加大额医疗费用互助，但实行国家公务员医疗补助办法的用人单位及其职工和退休人员除外。大额医疗费用互助办法由市 ...
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银行或其分支机构开立一个基本存款帐户，并在开户银行建立工资基金专户，工资支付必须从该开户银行的工资基金专用帐户中列支。各开户银行要充分发挥监督作用，采取 花钱，乱发奖金和实物。严禁各单位不按规定预提或超提工资，企业增提的工资总额和承包奖，必须严格按国家有关文件规定执行，并经财税、审计、劳动部门审核批准 ...
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女职工生育的医疗费用，按照国家和本市的有关规定执行。第三十二条基本医疗保险统筹基金支付的起付标准按上一年本市职工平均工资的１０％左右确定。个人 。参加基本医疗保险的用人单位及其职工和退休人员应当参加大额医疗费用互助，但实行国家公务员医疗补助办法的用人单位及其职工和退休人员除外。大额医疗费用互助办法由市 ...
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