年12月底至1998年1月底；转业志愿兵的接收时间和交接办法，按照有关规定由省退伍军人安置办公室统一接收。二、做好退役士兵的思想教育工作今年退役士兵的 情况，积极探索建立与社会主义市场经济体制相适应，与国家劳动工资、就业制度改革相衔接，有利于国家和军队建设的安置保障新路子。根据当地经济状况、用工需求、 ...
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年11月底开始，至12月底基本结束，1998年7月底前完成安置任务。转业志愿兵集中交接工作从1998年1月5日开始，至2月底结束。转业志愿兵从3月20日 、县安置办公室报到，至5月底结束。转业志愿兵的工资由部队发到7月底，8月1日开始由地方接收转业志愿兵的工作单位支付。二、依法完成安置任务各级政府及 ...
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；(三)组织各有关部门共同做好征兵工作；(四)制定保证新兵政治、身体、文化质量的措施，并具体监督指导；(五)组织新兵交接和运输工作，确保新兵按时起运；(六)搞好征兵 聘干时，同等条件下应优先招用、录取。第二十三条在职职工被征集服现役的，原单位应发给批准入伍当月的全部工资、补贴和年终奖金；是合同制职工的 ...
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。第十四条区、县兵役机关，要做好被征集公民的集中、物资发放和交接等工作。第十五条被征集服现役的公民入伍时，当地人民政府和被征集公民的所在单位， 镇采取统筹负担的办法，按不低于当地人口平均年收入水平给予优待。家居城镇的义务兵入伍前是正式职工的，在服现役期间由原工作单位照发工资；入伍前不是正式职工的，按照 ...
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指挥，尊重领导，团结同志。第四条b角首席代表管理1.实行双重管理。入驻中心部门单位的首席代表编制、人事、工资、福利、组织关系等由派出部门负责；日常工作、年度 如因工作或其他原因需要中途变更首席代表的，应按规定要求事先向中心报备，在委任新的首席代表并办理好工作交接手续后，方可变更调整。4.实行评先评优。 ...
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接种证、体检合格证入园。第十六条学前教育机构应当建立健全安全防护、学龄前儿童交接、食品卫生安全等各项安全管理制度和安全应急机制，保障学龄前儿童人身安全。 其在进修培训、评先评优、专业技术职务评聘等方面的合法权益。学前教育机构应当依法保障教师及其他工作人员的工资、福利待遇，并按规定为其缴纳社会保险费。第 ...
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后财力保障到位情况进行检查。具体检查内容包括以下两方面：(一)街道政企分开落实情况1、各区街道企业移交交接书签字情况。包括企业移交数量、资产、人员等方面的 。是否已经随企业一并移交，移交后的管理工作是否已经落实到位等。(二)财力保障到位情况1、区财政部门为保证街道干部工资、补贴、资金等资金到位情况。2 ...
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年11月底开始，至12月底基本结束，1998年7月底前完成安置任务。转业志愿兵集中交接工作从1998年1月5日开始，至2月底结束。转业志愿兵从3月20日 、县安置办公室报到，至5月底结束。转业志愿兵的工资由部队发到7月底，8月1日开始由地方接收转业志愿兵的工作单位支付。 二、依法完成安置任务各级政府及 ...
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包括会计凭证、会计账簿、财务报告及报表等方面的文件材料。(十)人力资源管理形成的文件材料：包括劳动合同、职工履历、工资、考核、技能评定、专业技术职务评聘、养老 第十四条民营企业实施破产、出售、兼并等产权变更时，应当做好本企业档案的清理交接工作，妥善处置档案，防止档案散落、遗失。第十五条本办法自颁布之日 ...
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月2日进点。第三期支教队长要随第四期支教队长同时下到县做好交接工作。(四)第四期文教工作时间仍为一年。 四、第四期自治区文教队员的条件(一)思想 、工作、生活制度，严格组织纪律、以保证支教工作的顺利开展。要切实落实好支教队员的待遇。支教队员在支教工作期间，原工资及一切福利待遇不变，同时，按区财政厅规定 ...
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