社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳部发[2000]8号)文件精神，经研究确定，调整全市企业最低工资标准。现公布如下：一、调整 企业(连续3个月以上不能正常发放职工工资的)，支付给提供正常劳动的劳动者的最低劳动报酬，有支付能力的企业不得将其作为工资发放标准。 四、中央和省驻 ...
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，根据《国务院办公厅关于妥善解决国有企业办中小学退休教师待遇问题的通知》(国办发(2004)9号)的精神，结合我区实际，特制定以下实施办法。 一、关于国有 审核，并报自治区人事厅备案。(六)上述工作完成后，按照第四条规定的差额经费发放办法发放。(七)考虑以后工资政策变化等因素，对企业退休教师差额经费 ...
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工资待遇调整的有关文件规定，军队离退休干部和国家机关离退休人员的工资构成有了变化，现将军队离退休干部及国家机关离退休人员死亡后计发一次性抚恤金应包括的项目通知如下 的一次抚恤金明细表。2.军队各类工资标准表。(略ぉ附：由民政部门发放的一次抚恤金明细表续表注：1.军龄工资从1989年10月1日起由每年0 ...
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有关证明；3.准确提供本部门、单位低保申请人的工资收入、各种补助收入和各种额外收入(含临时援助、资助)的数额和领取时间，以及申请人下(待)岗、失业的 ，为社区建设作贡献。第三十一条取消低保待遇，审批管理机关要通知本人，说明理由，并委托街道办事处(镇人民政府)或社区居委会(或单位)办理取消保障待遇手续 ...
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安置条件的，可从以下两种安置办法中任选一种，并与企业解除劳动关系：(1)按每满1年工龄发给1个月本人上年月平均工资(职工月 》(国发(1997)10号)、《中共中央办公厅国务院办公厅关于进一步做好资源枯竭矿山关闭破产工作的通知》(中办发(2000)11号)为主要依据，费用测算参照财政部《非资源枯竭矿山 ...
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，各级财政部门要配合有关部门严格执行《中共中央、国务院关于严格执行工资套改政策坚决控制增资总量的通知》的规定，不得突破国家批复的增资指标；按规定纳入新工资标准 增收任务，同时，要加强预算管理，严格控制财政支出的增长。到年底还有一个多月时间，除保证按预算发放工资和救灾等急需开支外，不得再追加支出。能不 ...
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及补偿费、固定资产投资方向调节税、固定资产损失、器材处理亏损、设备盘亏及毁损、调整材料调拨价格折价、公司债券发行费、环境保护费、文物挖掘费、其他待摊投资； 资产－存货3、资产负债率：衡量公司利用债权人提供资金进行经营活动的通知，以及反映债权人发放贷款的安全程度。计算公式为：负债总额资产负债率＝－－－－ ...
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内容是：(一)营业利润(含其他业务利润)、投资净收益、营业外收支净额和以前年度损益调整的形成是否真实、合法，计算是否正确，记录是否完整；(二)可供分配的 部门执行；财务部门是否向金融机构提交借款申请，说明借款原因、用途、金额、使用时间和计划、归还期限和计划，并办理借款审批手续；是否签订借款合同并将借款 ...
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二00三年八月二十四日 辽阳市人事局辽阳市机构编制委员会办公室职能配置内设机构和人员编制规定根据《中共辽宁省委 辽宁省人民政府关于辽阳市党政机构改革方案的通知》(辽委[2001]60号)，设置辽阳市人事局、辽阳市机构编制委员会办公室(以下简称市编委办公室)，正局级建制，市人事局与市编委办公室合署办公 ...
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的事项，按市地税局《关于做好工效挂钩企业税前扣除工资若干问题的通知》的规定执行。需要调增纳税的工资额部分，年度纳税申报时，在《企业所得税纳税 每个独立纳税人按“两个低于”和实际发放的原则进行审核检查；(3)年度申报有关工资扣除调整的数额是否正确。九、提取坏账准备金的管理(一)政策规定纳税人可以按年末“ ...
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