劳动法》(以下简称《劳动法》)，企业与职工通过平等协商签订劳动合同，确定劳动关系。加强劳动合同管理，做好劳动合同变更、续订、终止和解除等各项工作，完善 的比例以内，并向职代会报告支出情况。企业亏损或欠交税费、欠发职工工资、拖欠职工医药费期间，不得购置非生产性固定资产。 六、资金管理与财务会计报表管理( ...
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使他们在生产、管理技能方面能够适应现代化企业的要求。第八十二条 合营企业的工资、奖励制度必须符合按劳分配、多劳多得的原则。第八十三条 正副总经理、正副总工程师、正 十五条 合营企业工会是职工利益的代表，有权代表职工同合营企业签订劳动合同，并监督合同的执行。第八十六条 合营企业工会的基本任务是：依法维护 ...
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资质认证的职业卫生技术服务机构签订合同，由其提供职业卫生服务。关联法规：全国人大法律（1）条第十八条 用人单位应当与劳动者订立劳动合同，将工作过程中可能产生 行使前款所列权利。禁止因劳动者依法行使正当权利而降低其工资、福利等待遇或者解除、终止与其订立的劳动合同。关联法规：全国人大法律（1）条第三十九条 ...
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法人和监理单位应当加强对施工单位使用农民工的管理，对不签订劳动合同、非法使用农民工的，或者拖延和克扣农民工工资的，要予以纠正。拒不纠正的，项目法人要及时 规定进行的处罚，国家有关法律、法规和交通运输部规章已有规定的，适用其规定；没有规定的，由交通运输主管部门根据各自的职责按照本办法规定进行处罚。第四十 ...
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保险从事私人执业的公证人必须签订自己的执业保险合同。没有签订保险合同公证人无权履行自己的义务。保险金额不能低于法律规定的每月最低劳工工资的100倍。第四 的见习人员和助理任命国家公证事务所公证人的见习人员和助理由司法行政机关依据劳动合同进行。具有高等法律教育的人可以成为公证人的见习人员，而具有公证职业 ...
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。2004年，市属水利事业单位总收入为5435.4万元，其中财政拨款2667.8万元，多种经营收入2767.6万元；总支出5587.02万元，其中人员工资2553.22万元，行政办公费用1218.09万元，工程除险加固费用1815.71万元，收支差额-151.62万元。（三）存在的主要问题。在经济 ...
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拒绝或拖延接收当地人民政府计划分配的城镇退役士兵，或接收后不及时落实上岗和工资、福利、社会保险等待遇而导致城镇退役士兵上访的，由接收单位的负责人负责 义务的，作出决定的单位可以向人民法院申请强制执行。(七)接收单位不按规定与退役士兵签订劳动合同、办理相关社会保险并未能及时足额缴纳各项社会保险费用的，由 ...
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休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同可以由工会代表员工与用人单位订立；没有建立工会的企业，也可由员工推举的代表与用人单位订立集体合同。 基数以合同解除前十二个月平均月实得工资计算。第十六条员工有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同：（一）在本单位患职业病或者工伤被确认完全 ...
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消火栓使用情况，申请用水单位应当主动出示证明，接受检查。如拒不出示用水证明或者没有用水证明者，均作私自用水论处，应当立即停止使用，如现场造成损失概由使用 服务机构或者外省市驻沪劳务输出机构介绍的外地劳动力的，由单位与外地劳动力签订劳动合同。单位使用经外省市驻沪劳务输出机构直接提供的外地劳动力的，由单位 ...
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帮助困难人员集中的地区解决就业困难人员的就业问题。对各类企业招用就业困难人员，签订劳动合同并缴纳社会保险费的，在相应期限内给予基本养老保险、基本医疗保险和失业保险 等都纳入培训范围。对已享受一次免费培训，1年内没有就业的，或虽已就业但工资收入在当地最低工资15倍以下的，还可以享受一次以提高就业收入为 ...
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