知名国际服务外包企业;鼓励国际服务外包企业开拓国际市场、开展品牌建设、引进培养专业技术人才;奖励国际服务外包骨干企业、成长型企业;支持企业开展国际认证;支持 。鼓励本市国有大中型企业将现有的it、研发、销售、物流、人力资源管理、财务管理等内部管理事务分离或发包,扩大服务对象和业务规模,提升业务水平。 ...
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(项目)带头人的选拔、培训、培养等工作机制。3.开展青少年校外活动场所管理人员和骨干教师培训。根据2008-2010年中央专项彩票公益金支持青少年学生校外活动场所 场所的工作,把建设分中心纳入规划,在政策、人力、物力、资金等方面予以支持和保障。加大学校资源开放的力度。各级各类学校要充分利用各种活动场所 ...
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资格评审工作,并根据需要,可以组建企业法律顾问职业岗位等级资格评审委员会。(二)具有专业技术资格评审权的中央企业应当组建企业法律顾问职业岗位等级资格评审 以上的律师。4.各级国资委从事法律、人力资源管理工作的正处级以上负责人。(四)经系统外单位委托,省级国资委评审委员会可以接受系统外单位的企业法律顾问 ...
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过渡性税收优惠的通知》(国发40号)的有关规定执行。五、高新技术企业认定管理工作政策性强、专业要求高,各地应配备骨干人员,保障认定工作所需经费,及时对本地区 (项目)的立项及预算报告,重点了解进行研发活动的目的(创新性)、计划投入资源(预算);研发活动是否形成了最终成果或中间性成果,如专利等知识产权或 ...
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产业 □其他领域 近3年内 获得的自主 知识产权数 (件) 发明专利 实用新型 外观设计 软件著作权 集成电路布图 设计专有权 植物新品种 其 他 人力资源 情况 职工总数 (人) 大专以上学历 科技人员数(人) 从事研究开发 人员数(人) 留学归国人员数(人) 近 ...
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、中职学校的专业设置,让全社会了解招生政策和招生学校的情况,吸引更多的学生报考中等职业学校,引导初中毕业生合理分流,提高人力资源水平。(三)统一 职业教育集团化发展,以发挥职业学校自身之间的调节作用和市场需求的引导作用。(六)完善专业建设指导委员会。建立和完善由政府部门、行业、企事业单位组成的职业教育 ...
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要把毕业生就业工作纳入到当地社会和经济发展的总体规划中,牢固树立“人力资源是第一资源”的指导思想,充分认识到经济建设迫切需要高素质人才的极端重要性,站 ,以促进各院校提高毕业生就业率。各高等院校要根据自治区经济发展战略,压缩长线专业招生规模,加大社会急需的复合型、外向型、高层次人才的培养力度,加快院校 ...
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人才培养和教育培训工作,不断提高水利职工队伍素质,按照《水利部干部教育培训管理办法》(水人教[2003]117号)规定,经征求有关业务主管司局意见,现将 师(PMP)认证培训班 集成管理、风险管理与范围管理、时间管理、成本管理、人力资源管理、经验管理、质量管理、采购管理、沟通管理等领域的知识、技能、 ...
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支持和保障民族自治地方的自治机关行使自治权和依法享有的变通权。省人民代表大会常务委员会要对包括自治条例、单行条例在内的民族区域自治法律法规的实施情况进行执法 州、县(区、市)财政各配套5万元。第十五条省、市国土资源行政部门应当帮助民族自治地方开发自然资源,增加对民族自治地方土地开发、复垦和国土整理资金 ...
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外商投资设立航空运输销售代理企业。统一内外资人力资源服务机构投资者资质要求,由片区管理委员会负责审批,报省级人力资源社会保障部门备案。 第十五条 自贸 投资子公司。支持设立直销银行、征信机构等。支持试点设立健康保险等外资专业保险机构。研究开展合格境外有限合伙人(QFLP)和合格境内投资企业(QDIE) ...
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