行业不正之风。第四条考试录（聘）用工作人员要认真贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，做到政策、报考条件公开，考试办法、成绩公开和录（聘）用结果 单位处室设置与变更；按照干部管理权限审批部机关处级以上干部及部属事业单位司级干部的人事任免、调配和奖惩事项；研究人事部自身建设和党的工作；研究决定其他重大事项。 ...
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安全、保健及其他日常生活密切相关的机关、事业单位，需要在国家规定的周休息日和节假日继续工作的，要调整好人员和班制，加强内部管理，保证星期六和星期日照常工作，方便 》和本办法，结合本地区、本行业的实际情况，提出实施意见，并报人事部备案。 第十一条本办法自１９９５年５月１日起施行。 第十二条本办法由人事部 ...
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局)应根据实际需要，制订本地区的高研班管理办法或相应的管理细则，以推进高研班工作的顺利开展。本办法由人事部负责解释。 为了贯彻落实党的十四届 单位处室设置与变更；按照干部管理权限审批部机关处级以上干部及部属事业单位司级干部的人事任免、调配和奖惩事项；研究人事部自身建设和党的工作；研究决定其他重大事项。 ...
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行业不正之风。第四条考试录（聘）用工作人员要认真贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，做到政策、报考条件公开，考试办法、成绩公开和录（聘）用结果 单位处室设置与变更；按照干部管理权限审批部机关处级以上干部及部属事业单位司级干部的人事任免、调配和奖惩事项；研究人事部自身建设和党的工作；研究决定其他重大事项。 ...
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管理暂行规定》的补充规定 人事部、商务部、 国家工商行政管理总局 2008.1.1 89 机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法 人事部 2008.2.15 90 企业职工带薪年休假 规定》第三条5、设立技工学校审批法律依据：（1）《技工学校工作条例》第十二条（2）《国务院对确需保留的行政审批项目设定 ...
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的通知》（国办发[2004]62号）；国家发改委《国家鼓励的资源综合利用认定管理办法》（发改环资[2006]1864号）第八条；自治区经贸委《实施国家鼓励的资源 审核依据：《公务员法》第十条、第三十三条、第三十五条；人事部《事业单位工作人员考核暂行规定》（人核培发[1995]153号）第二十六条25． ...
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、直辖市博士后管理部门可承担本地区的博士后设站申报、博士后工作评估、博士后人员进出站手续办理，并向人事部登记注册等事宜。国务院有关部委及直属事业单位的人事部门 招收、中期考核和出站考核制度。制定对博士后人员目标管理、绩效评价、奖励惩处等具体管理办法，对博士后人员进行定期考核。对研究成果突出、表现优秀的 ...
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，按国家规定办法在城镇待业人员中招收录用的固定工或合同制工人。包括从区、县以下集体、个体、临时性工作从业人员中招工的人数。不包括企、事业单位与劳动服务公司 ＝(3)＋(4)＋(5)＋(6)＋(7)劳人报表第2号制表机关：劳动人事部备案机关：国家统计局单位：万人(1986)劳人培函5号－－－－－－－－－ ...
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人民共和国公证员注册管理办法》市人事局 (一)审批事项(13项) 1．新建事业单位执行工资标准依据：中共中央、国务院发布的《关于国家机关和事业单位工作人员工资制度改革问题 》 3．第一、二、三类新兽药研究、生产依据：农业部发布的《新兽药及兽药新制剂管理办法》 4．畜禽新品种依据：农业部发布的《种畜禽 ...
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对上报的拟接收录用人员名单进行审核后，由人事部委托各省人事厅(局)负责办理事业单位干部录用为国家公务员的审批手续，职工的划转接收审批工作由国家税务总局委托各省 车购税(费)征收数据。车购税(费)业务档案指按交通部门《车辆购置附加费档案管理办法》规定建立的车辆档案(含电子文档)、车购税(费)征收台帐、车 ...
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