按照全部职工工资总额的8%缴纳；在职职工按本人缴费工资的2%缴纳，由用人单位按月从职工工资中代扣代缴。灵活就业等人员由个人按照职工基本医疗保险规定的 ，与医疗保险经办机构签订医疗保险服务协议，为本地医疗保险参保人员提供医疗服务的医疗机构。定点零售药店是指经统筹地区劳动保障行政部门审查确认，与医疗保险 ...
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的缴费基数为本单位全部职工上年度月工资总额。难以核定工资总额的单位，以上年度市区在岗职工月平均工资为缴费基数。 前款所称工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部 的，其医疗费用合并计算，不超过基本医疗支付限额。超过限额标准以上的，按大病医疗救助的规定结付。 第二十五条参保人员个人医疗账户资金用完后，在 ...
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指导线的情况进行监督检查。有下列情形之一者，劳动行政部门根据《国务院关于违反财政法规处罚的暂行规定》（国发［1997］58号）和劳动部、财政部、审计署《国有企业工资 并要求处理。第七章附则第十五条工资指导线中所指的工资，是指按国家统计局规定的工资总额构成范围内职工的全部工资性收入。第十六条本办法适用中 ...
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部分可由企业自主使用。储备额不足上一年工资总额的，要使用工资储备基金，需经上级主管部门同意。八、本市地方国有建筑施工企业也可按沪劳综发[1996]23号《关于1996年本市地方国有企业工资总量调控的若干意见》的规定执行，但今后不再实行百元产值含量工资办法。九、审批程序1 ...
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全的，银行一律拒付。列入《手册》的工资总额范围，按国家统计局颁发的(关于工资总额组成的规定)执行。四、实行工资总额同经济效益挂钩的企业，要将核定的 内部要建立'212资基金登记卡(簿)'便于核对和监督管理。对一些大单位要迅速建立'工资基金专户'，一般单位，要积极准备，最迟应在1990年底以前，做好全面 ...
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的经济效益指标，原则上以企业1986年上缴税利(即按规定缴纳的各种税款)或实现税利作基数。工资总额浮动比例，由市劳动局根据企业生产发展潜力、本企业历史 和区、县政府商业主管部门提出意见，报市商委批准。第17条实行全员集体租赁的小型商业企业，可在税前预提固定资产修理费，家具用具修理费，削价商品准备金。此 ...
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定额流动资金平均占用：指报告期企业储备资金、施工生产资金、成品资金和结算资金中的应收工程款、备用金平均余额。１５、工程质量优良品率：指报告期企业竣工验收评定 向建设单位办理工程价款结算的工程的实际成本。３２、实发工资总额：指企业按照国家统计局１９９０年发布的《关于工资总额组成的规定》，在报告期内支付给 ...
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比照盈利企业提取企业基金。其他计划亏损企业，全面完成四项计划指标的，可以按职工工资总额的百分之三提取企业基金；没有全面完成四项计划指标的，在完成扭转亏损计划指标的前提 办法，从一九七九年起执行。各地区、各部门自定的办法凡与上述规定有抵触的，应改按本通知的规定执行。外贸部所属企业不适用本办法。附：农牧、 ...
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、房租水电费、折旧及修理费、家俱用具费及其他经费。地勘单位交通差旅费开支标准执行《关于中央国家机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定》。工会经费是指按职工工资总额２ ）的，不超过该部分收入的１‰。第五十四条职工福利费按照地勘单位职工工资总额的１４％提取。国家另有规定的，从其规定。职工福利费主要用于职工 ...
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、房租水电费、折旧及修理费、家俱用具费及其他经费。地勘单位交通差旅费开支标准执行《关于中央国家机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定》。工会经费是指按职工工资总额２ ）的，不超过该部分收入的１‰。第五十四条职工福利费按照地勘单位职工工资总额的１４％提取。国家另有规定的，从其规定。职工福利费主要用于职工 ...
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