以特定多数的表决予以规定。第十条委员会得将本联营研究计划的若干部分以执行合同委托成员国、个人或企业，以及第三国、国际组织或第三国的国民。第十一条委员会 和报酬，倘当事人之间未能就此问题达成协议的话。第二十一条如所有人并不建议提交仲裁委员会，则委员会得要求有关成员国或其主管机构颁给或令饬颁给许可证。如该 ...
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纠纷代表人诉讼机制和示范判决机制，落实民事赔偿优先机制。完善私募股权投资、委托理财、资产证券化、跨境金融资产交易等新型纠纷审理规则，加强数字货币、 工作相适应的法律文书送达制度。完善刑事裁判涉财产部分一体化管理机制。试行仲裁执行案件按照标的额确定级别管辖。深化财产查控、变现模式改革。健全社会专业机构和 ...
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应当向其住所地或者经常居住地的区级法律援助机构提出申请。 法律援助事项经劳动争议仲裁机构裁决或者人民法院裁判后，受援人要求继续提供法律援助的，应当向有 转交有权受理的法律援助机构。法律援助机构应当及时通知申请人、近亲属或者其委托的其他人员协助提供本条例第二十三条规定的证明材料。 犯罪嫌疑人的近亲属地址 ...
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代表人或者主要负责人委派，首席代表由法定代表人或者主要负责人担任，也可由其书面委托其他管理人员担任。第十四条 劳动者一方的协商代表由本单位工会指派， 单位和劳动者因履行工资集体合同发生争议，协商解决不成的，可以依法申请劳动争议仲裁；对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。用人单位违反工资集体合同 ...
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及其法定代理人或者近亲属，自案件移送审查起诉之日起，因经济困难没有委托诉讼代理人的； “（四）自诉案件的自诉人及其法定代理人，自案件被人民法院受理 决定提供法律援助，无需对申请人的经济状况进行审查： “（一）农民工请求支付劳动报酬、工伤赔偿或者社会保险待遇的； “（二）主张因见义勇为行为产生的民事权益 ...
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代表人或者主要负责人委派，首席代表由法定代表人或者主要负责人担任，也可由其书面委托其他管理人员担任。第十四条劳动者一方的协商代表由本单位工会指派， 单位和劳动者因履行工资集体合同发生争议，协商解决不成的，可以依法申请劳动争议仲裁；对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。用人单位违反工资集体合同， ...
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应当向其住所地或者经常居住地的区级法律援助机构提出申请。 法律援助事项经劳动争议仲裁机构裁决或者人民法院裁判后，受援人要求继续提供法律援助的，应当向有 转交有权受理的法律援助机构。法律援助机构应当及时通知申请人、近亲属或者其委托的其他人员协助提供本条例第二十三条规定的证明材料。 犯罪嫌疑人的近亲属地址 ...
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三条事业单位实行人员聘用制，必须贯彻党的干部路线，坚持党管干部原则；坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，树立人才资源是第一资源的观念；坚持 权益的聘用合同；（四）未经本人书面委托，由他人代签、本人提出异议的聘用合同。无效合同由有管辖权的人事争议仲裁委员会认定。第二十一条事业单位首次签订 ...
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其指定辩护的；（三）公诉人出庭公诉的案件，被告人因经济困难或者其他原因没有委托辩护人，人民法院为被告人指定辩护的；（四）主张因见义勇为或者保护社会公共利益的 一条法律服务人员办理法律援助案件，应当向有关人民法院、人民检察院、公安机关、仲裁机构等相关单位和部门提交法律援助机构的法律援助文书。第四十二条对 ...
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八条对下列人员的人事关系、人事档案应当实行人事代理，由其本人或单位办理委托代理手续：?（一）本市行政区域内无主管部门、不符合人事档案管理规定、不 、重大或者跨行政区域的案件，提请上级政府人事行政部门办理。?第五十条对人事争议仲裁部门裁决不服的，可在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。??第六章 ...
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