。第九条凡属弄虚作假而获奖的个人，经查明属实，立即收回获奖证书和奖金，取消其获奖资格，并视情节轻重，追究有关责任人的责任。评审委员会成员 的事业单位人员，被评为'崇文区优秀人才贡献奖'，由区委、区政府授予荣誉称号，奖金标准结合年终督察考核奖另行制定。附件2：崇文区优秀人才贡献奖候选人推荐书(单位推荐用 ...
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四、合理分配。职工的工资、补贴、津贴、奖金等必须按国家规定发放。在保证事业计划，工作任务完成的前提下，年终结余，可以按规定提取基金。第十六条 预算 连环替代法(因素分析法)、差额计算法。检疫单位的财务分析，一般可采用比较法，但年终财务分析时，应在对比较法分析的前提下，运用连环替代法或差额计算法予以剖析 ...
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与其有雇佣关系的员工的所有现金或非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与任职或受雇有关的其他支出。地区补贴、 税前扣除。三十四、职工子弟学校经费纳税人实际支付给职工子弟学校教职员工的工资、奖金、学校的办公用品、教学用品、差旅费、房屋的租金、维修费以及水费、电费等 ...
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对本年度财务收支状况和财务决算工作的全面分析和反映，其内容应包括：(一)年终财务决算有关情况和问题的说明；(二)本期财务收支和盈亏计划完成情况及其分析； 不得列支或巧立名目的支出；(四)管理费支出中有无超标准开支、扩大开支范围、乱发奖金实物、违反工资管理规定等情况；(五)其他支出中有无不得列支的开支和 ...
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半月的平均工资，由福利奖励基金开支。发放将近超限额部分，按有关规定向行政财务部门交纳奖金超额费。第十七条食堂要加强固定资产的管理。食堂的固定资产要设置帐卡，详细 就餐需要所提供的食品，以食品成本作为定价标准，年累记盈亏不超过2％。年终如发生伙食亏损，由食堂管理费弥补；如有盈余，应转入下一年度。第二十二 ...
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奖金在企业单位计入成本费中，在事业单位则从事业费中开支。科技管理单位要办好奖金的申报工作和评议工作。各地商业局、服务局也可根据地方的特点，拟定地方的科技 是按项目专项补助的，项目确定后由省市自治区商业局、服务局掌握，按进度拨款，年终要进行结算，项目完成后要进行决算。为使科研与业务密切结合，促进企业的 ...
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１％的资金，作为企业技术开发基金。年中承包任务完成过半的，可预提５０％，年终视承包任务完成情况算总帐。此项费用只准用于企业技术开发，不得挪作他用。 转让的收入，可从净收入提取１０％至１５％，作为研究开发该项成果有关人员的奖金。其余部分按如下比例分配：５０％作为厂办科研所科技发展基金；３０％作为企业福利 ...
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，从承租人所得中分给，他们的所得，受国家法律保护。二十二、承租人在租赁期内停发工资和奖金，但保留级别,如遇调整工资,可按规定给予晋级，终止租赁合同后，享受其应有的工资奖金待遇。二十三、承租人个人收入在年终结算后结算，可按月预支生活费用，数额可略高于其原来工资和奖金之和奖金 ...
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资金来源、资金运用和资金结存三大类。资金收付记帐法的平衡公式是：奖金来源类所有资金运用类所有资金结存类所有帐户收方余额合计－帐户付方余额合计 项目之间，表表之间互相衔接。为了保证年度决算报表质量，各级征收机关应对所属地区的年终决算认真审核，无误后汇总上报。各省、自治区、直辖市和计划单列市的年度农业税收 ...
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后，取得开证行的资金融通，先行对外付款，在约定的日期内归还银行垫付的奖金并支付利息。进口押汇业务会计处理分为三个环节：（１）进口单位申请开证 纳税，并通过“营业税金及附加支出”、“利润分配”等科目核算。第九章外汇会计报表及年终决算第一节外汇会计报表外汇会计报表是以日常会计核算资料为主要依据，通过科学地 ...
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