《关于进一步加快我省企业技术进步和重点产品结构调整步伐的实施意见》、《关于进一步深化国有企业工资收入分配制度改革的实施意见》和《关于深化国有企业劳动用人 投资领域制止重复建设目录（第一）》和《关于印发当前工商领域固定资产投资重点的通知》（国经贸投资［１９９９］２５６号），并结合《云南省人民政府关于印发 ...
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，由企业原主管部门向地方同级劳动保障部门报送工资关系移交报告。调整或停产整顿后再行处理的脱钩企业，根据处理意见，其工资关系分别按上述规定办理。在工资 的再就业服务中心的，生活费的发放和进入再就业服务中心职工的管理，按照《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》（中发 ...
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办法，将职工收入分成基础工资和效益工资两部分，扩大效益工资的份额，并根据吸收存款多少和存款结构优劣合理分配。储蓄代办手续费的发放也应依据上述原则 、加强信用社固定资产贷款管理固定资产贷款管理是当前信用社信贷管理的薄弱环节。近年来，随着农村经济和信贷结构的调整，信用社设备性贷款比重不断提高，急待加强管理 ...
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技能工资标准作为计发基数，应与本单位在职职工兑现岗位技能工资同时进行。（三）部统一制定职工技能工资的调整政策和部署调资升级工作（百分之三晋级除外），企业根据 由部另行安排。（五）实行岗位技能工资制后，已进入技能工资的副食品价格补贴和粮价补贴２０元，不再重复发放。（六）企业内部职工调动工作要坚持易岗易薪 ...
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集团劳动工资司（处）：为落实贯彻《国务院办公厅转发劳动部关于加强企业工资总额宏观调控意见的通知》（国办发〔１９９３〕６９号）精神，我部拟定了《关于加强企业 总额使用手册》进行一次性备案或签章。在联审中，发现多提或超额发放工资的要如数扣回。对企业《工资总额使用手册》未经审核或备案签章以及超额支取工资的， ...
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工资为基数；新调入的职工，以原单位1992年底标准工资为准。(五)实行岗位技能工资的企业，按1992年底岗位技能工资标准为基数发放住房补贴。(六)“三资”企业中方 的规定。(十一)按国家规定1992年1月机关、事业单位职工调整工龄津贴后，一个工龄年每月上调0.5元，离退人员相应增加离退休费。三、《提租 ...
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（不发西藏），各计划单列市税务局：国务院国发（１９９１）１８号文件决定，从１９９１年５月１日起适当调整粮油统销价格。同时，对机关、团体、企事业单位的职工 。为切实贯彻实施国务院调整粮油价格政策，安定居民生活，现就有关税收问题通知如下：一、对粮油提价后按国家规定标准发放给城镇居民的工资补偿收入，视为经 ...
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应增加（减少）包干工资额时，将根据有关情况进行适当调整，同时相应调整经济效益基数。第十三条凡成立不满三年的（以工商注册时间为准）新建企业，实行计划管理办法 低于”的原则时，其超过部分，要在下年度扣回或用企业工资储备金抵补。如连续两年违反“两低于”原则滥发工资的，取消其试点资格。（二）实行工效挂钩的企业 ...
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和支出活动。（二）财政部门按资金使用性质在商业银行开设工资专户，用于记录、核算和反映预算单位工资的支出活动；开设政府采购专户，用于记录、核算和反映纳入政府 形式发放给参会人员，参会人员不得报销会议食宿费。对按规定安装配备的电话和移动通讯工具，按标准发放通讯费补贴；对办公电话实行持卡用话或限额包干。第六 ...
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贷款项目），其进口设备或原材料统一执行《国务院关于调整进口设备税收政策的通知》（国发［１９９７］３７号）规定的政策。３．对《外商投资产业指导目录》中 规模，分征收单位、收入项目和预算级次编制财政收入预算。完善机构和人员信息库。实行财政统一发放工资的单位，要逐月报送人员和工资数据，充实信息库，实现信息的 ...
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